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고용·노동
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급여에 식대를 포함하면 퇴직금산정시 포함인가요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.식대가 비과세인지 여부와 상관없이 매월 고정적으로 지급된다면 평균임금에 포함될 것입니다.감사합니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.03.05
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초단시간근로자의 야간수당 지급 여부
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.야간근로가산은 상시근로자수 5인 이상이라면 적용됩니다. 22시6시 사이 휴게시간을 제외한 시간이 야간근로시간이 될 것입니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.03.04
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‘24년 근로시간과 휴게시간 기준은 어떻게 되나요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.24년에 근로시간과 휴게시간은 23년과 달라진 것은 없습니다.근로시간에 경우 특별한 사정이 없다면 주52시간, 휴게시간은 4시간 근로에 30분 이상을 지급하면 됩니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.03.04
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주유 수당 받는 기준이 알고 싶어요
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.주휴수당은 상시근로자수와 상관없이 주 소정근로일을 개근하고 주 소정근로시간이 15시간 이상일 경우 발생합니다.일반적인 경우 기본급에 포함되어 지급되는 경우가 많습니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.03.04
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퇴지금을 받을 수 있는지 알 수있을까요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.연월차는 상시근로자수5인 미만일 경우 발생하지 않습니다.다만 퇴직금은 상시근로자수와 상관없이 1년 이상 근속할 경우 발생합니다.감사합니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.03.04
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초과시간이 4.5시간인가요 아님 3.5시간인가요 ?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.14:30분 이후 휴게시간 없이 쭉 일을하였다면 초과근로시간은 4.5시간이 될 것입니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.03.04
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근태가 불량한 직원의 지각 등 횟수를 기록했다가 급여에서 차감하는게 가능한가요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.직원이 지각을 하는 경우 지각하는 시간만큼 급여에서 공제하는 것은 가능합니다.감사합니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.03.04
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4대보험가입할때 주민등록번호가 꼭 필요한가요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.4대보험에 가입할 때 당연히 누구인지 확인하여야 하므로 주민등록번호를 기입하여야 합니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.03.04
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근로계약서 를 썼는데 사업주만 가지고 있고 저는 근로계약서를 못받았습니다.
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.근로계약서는 작성 및 교부를 해야합니다. 만약 근로계약서 미교부에 해당할 경우 근로기준법 위반이 될 것입니다.감사합니다.
고용·노동 /
임금체불
24.03.04
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회사에 하루만 출근하고 안나오면 임금을 줘야 하나요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.회사에 하루만 출근하고 안나온 직원이라 하더라도 하루에 대한 임금은 지급되어야 합니다.감사합니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.03.04
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