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알바 퇴사 통보 하니 사장이 노동청에 신고해서 알아서 급여 받아 가래요
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.임금을 바로 줄 생각이 없어 보입니다. 퇴사 후 14일이 지난 후 관할 노동청에 임금체불 진정을 제기하시기 바랍니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.07
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IT관련 직장의 추가 근무에 대한 보상이 어떻게 되는지 알고 싶어요.
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.it업종이라하더라도 근로기준법상 근로자에 해당한다면 최소 근로기준법상 기준에 따라 지급되어야 할 것입니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.07
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10월 1일날 왜 임시공휴일이 됐나요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.국군의날이 10월 1일이고 이번년도 10월 1일이 화요일이므로 그렇게 지정된 듯 합니다. 감사합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.09.07
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연차는 최소 몇일전에 말을 해야할까요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.연차사용에 대하여 몇일 전까지 해야한다는 법은 없습니다. 다만 일반적으로 급한 상황이 아니고 일정이 있는 것이라면 1~2주 전에는 말하기는 합니다. 감사합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.09.07
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연차 일수는 한달이 지나면 생기는 건가요? 1년이 지나야 생기는 건가요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.1년미만근로자의 경우 1개월 개근시 1개가 11개까지 생기며 1년이 넘으면 15개가 생깁니다. 이후 1년마다 15개+근속기간에따른 가산휴가가 발생할 것입니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.09.07
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연차 수당은 몇인 이상 작업장에서 챙겨줘야하나요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.연차유급휴가는 상시근로자수 5인이상인 기업에서 주 소정근로시간15시간 이상인 경우 발생합니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.07
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입사일 기준으로 연차수당을 재산정할때 잔여연차 일수를 어떻게 계산해야 하나요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.입사일기준이 원칙이므로 입사일기준 연차개수에서 사용하거나 보상한 연차를 빼고 주면 될 것입니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.09.07
4.0
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단시간 근로자 연차발생 여부 궁금합니다
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.연차휴가는 상시근로자수 5인이상인 기업에서 소정근로시간 주 15시간 이상인 근로자라면 발생합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.06
5.0
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아르바이트로 일했는데 사업소득으로 뜨는 건 뭔가요
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.3.3%로 하였다는 말이 사업소득으로 했다는 말과 같은 말입니다. 도움이되셨기를 바랍니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.04
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5인미만 회사 직장내폭언 신고 질문이요
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.직장내괴롭힘신고는 상시근로자수 5인이상인기업에서 가능합니다. 경찰서에 명예훼손 등이 가능할 수 있습니다.
고용·노동 / 직장내괴롭힘
24.09.04
5.0
1명 평가
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