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답변 내역

신규로 직원 채용을 하기 위해서 어떤 서류들을 받는것이 좋나요?
안녕하세요. 이슬기 노무사입니다.채용과정에서는 보통 이력서와 경력증명서, 자격증, 학위증을 받게 됩니다.입사가 결정된 후에는 주민등록등본 등과 같은 개인적인 서류를 받아 입사처리를 하게 되는 점 참고바랍니다.감사합니다.
고용·노동 / 근로계약
24.11.09
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어떻게 하면 시간을 낭비하지 않고 생산적으로 보낼 수 있을까요?
안녕하세요. 이슬기 노무사입니다.개인의 생활패턴에 따라서 계획을 세우는 것이 중요한 것 같습니다.일주일, 하루단위로 해야하는 것들을 정리하고 체크리스트 체크를 하다보면 하루에 해나가는 것들이 점차 늘어나게 되더라구요.한번 참고해보시기 바라요.감사합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.11.09
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회사가 파산하게 되면 퇴직금은 어떻게 되나요?
안녕하세요. 이슬기 노무사입니다.회사에서 퇴직금 등 임금을 지급하지 못하는 경우라면, 근로자의 조건등에 따라 대지급금 신청이 가능합니다.노동청 진정을 통해 임금체불 확인서를 받아 근로복지공단에 소액체당금 신청을 하게 되며, 퇴직금의 경우 700만원의 한도에서 지급받게 됩니다.감사합니다.
고용·노동 / 구조조정
24.11.09
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연차수당 1년 근무 후 퇴사 시 갯수 알고싶어요
안녕하세요. 이슬기 노무사입니다.1년미만 기간동안에는 매월 만근시 1개씩 발생하고, 만 1년되는 시점에 전년도 출근율이 80프로인 경우 15개가 발생됩니다.10월 퇴사시 사용하지 않은 연차가 있는경우 미사용수당으로 지급받을 수 있습니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.11.09
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해고를 당했을 경우 퇴직금을 받을 수 없나요?
안녕하세요. 이슬기 노무사입니다.해고의 경우라고 하더라도 퇴직금 지급요건을 충족한 경우라면 지급받으실 수 있습니다.1주15시간 이상 근로를 제공하며, 해당 사업장에서 1년 이상 근속하는 경우 발생됩니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.11.09
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퇴직금 관련해서 문의 드립니다. 문의
안녕하세요. 이슬기 노무사입니다.퇴직금은 직전 3개월의 평균임금을 기준으로 산정되며, 아래의 고용노동부 퇴직금 계산기를 참고해 보시면 도움이 되실 것으로 사료됩니다.https://naver.me/x3On0aBu감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.11.09
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아르바이트생이 거짓말로 아프다고 해서 쉬었는데 들키면 강제로 해고 될수 있나요?
안녕하세요. 이슬기 노무사입니다.해고의 경우 정당한 사유가 있어야 가능합니다. 말씀하신 사유의 경우 구체적인 사실관계에 따라 판단을 해봐야겠지만 해당 사실관계 하나로 해고를 하는 경우 과도한 처분으로 판단될 가능성이 높을 것으로 보여집니다.감사합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.11.09
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회사에서 직원에게 급여 과오송금 했을시
안녕하세요. 이슬기 노무사입니다.더 지급받은 부분에 대해서 차원에 반영하는 경우는 상당하며, 체불에는 해당되지 않을 것으로늘 보여집니다.다만, 과오송금에 대한 설명과 근로자에게 해당 부분에 대한 동의를 얻어 반영하는 것이 필요해보입니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.11.09
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실업급여 기준에 대해 궁금합니다. 회사에서 출근을 갑자기 안성에서 안산으로 하라고 하는데요.
안녕하세요. 이슬기 노무사입니다.원칙적으로 자발적 퇴사는 실업급여의 대상이 되지 않습니다.다만, 사업장의 이전 또는 거주지 이전등과 같이 왕복 3시간 이상이 소요되는 곳으로 이전될시 예외적으로 인정이 되는 조항이 있습니다.해당 부분에 대해서는 실업급여 신청 시 고용센터에서 입증자료를 요청하고, 심사를 통해 정해지는 점 참고바랍니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.11.09
4.0
1명 평가
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1년 계약직으로 1년 근무 후 계약종료로 퇴직하였는데 퇴직금과 연차수당을 받을 수 있나요?
안녕하세요. 이슬기 노무사입니다.1주 15시간 이상 일하는 경우, 해당 사업장에서 1년 이상 근속한 경우라면 퇴직금이 발생됩니다.만1년에서 하루라도 부족한 경우 퇴직금이 발생되지 않으니 참고해주시기 바랍니다.연차휴가의 경우 5인 이상 사업장이고, 주15시간 이상 일한경우 1년 미만의 기간은 1개월 만근시 1개의 휴가가 발생되며 해당 휴가를 미사용한 경우 수당이 발생됩니다.다만, 15개의 휴가는 만1년하고 1일을 더 근무해야 발생되는 점 참고바랍니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.11.09
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