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연차 1번을 반차 2번으로 나눠서 쓸 수 있나요?
안녕하세요. 이현영 노무사입니다.연차휴가는 1일 단위로 부여하는 것이 원칙이나 당사자 간의 합의로 반일(반차)로 사용할 수 있습니다.따라서 반차 사용에 관한 노사간의 합의가 있었다면 이 자제를 법적인 제재 대상이라 보기는 어려울 것으로 사료됩니다.답변이 도움되셨길 바랍니다.감사합니다.공인노무사 이현영 드림
고용·노동 / 휴일·휴가
23.01.19
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퇴직연금DB와DC의 차이점이 무엇인가요?
안녕하세요. 이현영 노무사입니다.1. DB형(Defined Benefit, 확정급여형)이란,- 회사가 근로자의 퇴직금을 외부 금융회사에 적립하고 운용하여 근로자가 퇴직할 때 정해진 급여를 지급 하는 제도를 말합니다. 이는 보통의 퇴직금 계산방법과 동일하며, 확정급여형이기 때문에 퇴직금을 가지고 투자를 하여 늘어나거나 줄어들거나 하는 구조는 아닙니다.- DB형 퇴직금 계산방법 : 퇴직직전 3개월 평균 급여 x 근속연수2. DC형( Defined Contribution, 확정기여형)이란,회사가 근로자의 퇴직금을 금융회사에 적립하고, 근로자가 직접 운용하는 방식입니다. 매년 일정액(임금총액의1/12)을 회사에서 납부를 하기 때문에 임금체불이나 파산을 피할 수 있고 근로자가 직접 운용을 하여 성과를 낼 수 있습니다.-DC형 퇴직금 계산방법 : 연간 임금총액 / 12두 가지 제도의 장단점은 개인의 연봉 상승률, 투자 능력 등에 따라 달라지나 일반적으로 연봉상승률이 높으면 DB형, 낮으면 DB형을 택하는 것이 좋습니다.답변이 도움되셨길 바랍니다.감사합니다.공인노무사 이현영 드림
고용·노동 / 휴일·휴가
23.01.19
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수습근로자는 최저임금을 주지 않아도 되나요?
안녕하세요. 이현영 노무사입니다.근로계약기간을 1년 이상으로 하는 근로자의 경우 입사 후 3개월까지는 최저임금의 90% 수준의 임금 지급이 가능합니다.답변이 도움되셨길 바랍니다.감사합니다.공인노무사 이현영 드림
고용·노동 / 임금·급여
23.01.19
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명예퇴직과 희망퇴직의 차이는 뭔가요?
안녕하세요. 이현영 노무사입니다.희망퇴직과 명예퇴직은 모두 회사와 근로자의 합의에 의해 근로관계를 종료한다는 점에서 유사하나,희망퇴직은 사직의사가 있는 근로자와 기업이 합의를 하여 근로계약을 해지하는 것을,명예퇴직은 정년 연령 도달, 근속연수 충족 등 사내 인사규정, 취업규칙의 조건으로 인해 근로계약을 해지하는 것을 의미한다는 점에서 차이가 있습니다.답변이 도움되셨길 바랍니다.감사합니다.공인노무사 이현영 드림
고용·노동 / 구조조정
23.01.17
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퇴직금 중간 정산 여러번 가능한가요?
안녕하세요. 이현영 노무사입니다.근로자의 퇴직금 중간정산 요구시점에서 중간정산 사유가 인정되는 경우에는 퇴직금 중간정산에 대한 횟수 제한은 없습니다.다만, 퇴직금 중간정산은 개별근로자의 요구와 사용자의 승낙에 의해서만 가능한 것이므로 사용자의 중간정산을 강제할 수는 없습니다.답변이 도움되셨길 바랍니다.감사합니다.공인노무사 이현영 드림
고용·노동 / 임금·급여
23.01.17
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근로계약서 위반 시 어떻게 하나요?
안녕하세요. 이현영 노무사입니다.근로기준법 제54조에 따라 사용자는 근로시간이 4시간인 경우에는 30분 이상, 8시간인 경우에는 1시간 이상의 휴게시간을 근로시간 도중에 주어야 합니다.이러한 규정 위반시 2년 이하의 징역 또는 2천만원 이하의 벌금에 처할 수 있으므로, 사업주에게 휴게시간의 보장을 요청하시고그럼에도 불구하고 보장되시 않을 시 휴게시간 위반으로 사업장 관할 노동청에 진정을 제기할 수 있습니다.답변이 도움되셨길 바랍니다.감사합니다.공인노무사 이현영 드림
고용·노동 / 근로계약
23.01.17
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2년전 들어온 계약직 다시 복귀시킬수 있나요?
안녕하세요. 이현영 노무사입니다.기간제법에 따라 계약직 근로자가 2년을 초과하여 근무할 경우 자동으로 정규직으로 전환됩니다.따라서 이는 회사 규정에 의한 것이 아님을 알려드리며,만일 계약만료일과 재계약일 사이에 근로계약관계가 단절되었다고 볼 만한 공백기간이 있는 경우 정규직이 아닌 계약직으로의 재입사가 가능할 수 있습니다.답변이 도움되셨길 바랍니다.감사합니다.공인노무사 이현영 드림
고용·노동 / 근로계약
23.01.17
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알바를 1년 넘게 했는데 퇴직금 받을 수 있을까요?
안녕하세요. 이현영 노무사입니다.퇴직금은 계속근로기간이 1년 이상이고, 4주간을 평균하여 1주 소정근로시간이 15시간 이상인 경우 지급받을 수 있습니다.답변이 도움되셨길 바랍니다.감사합니다.공인노무사 이현영 드림
고용·노동 / 임금·급여
23.01.17
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주휴수당은 일주일에 몇 시간 일을 해야 하나요?
안녕하세요. 이현영 노무사입니다.주휴수당의 경우 1주간 소정근로시간이 15시간 이상이고, 소정근로일을 모두 개근하였을 경우 지급받을 수 있습니다.답변이 도움되셨길 바랍니다.감사합니다.공인노무사 이현영 드림
고용·노동 / 휴일·휴가
23.01.17
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근로계약서 명시 사항 확인 요청
안녕하세요. 이현영 노무사입니다.근로기준법 제17조에 따라 사용자는 근로계약 체결시 임금의 구성항목, 계산방법, 지급방법에 관한 내용이 기재된 서류를 교부하여야 합니다.따라서 이를 명시하지 않았을 시 이는 근로기준법 제17조 위반으로서, 500만원 이하의 벌금이 부과될 수 있습니다.답변이 도움되셨길 바랍니다.감사합니다.공인노무사 이현영 드림
고용·노동 / 임금·급여
23.01.17
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