주현종님의 고용·노동 분야 답변 목록 - 352 페이지 ㅣ 궁금할 땐, 아하!

알바 3.3 세금 떼고 있는데 실업급여 받을 수 있나요?

안녕하세요. 주현종 노무사입니다.1. 현재 재직 중인 상태에서 4대 보험 없이 3.3% 세금만 떼서 받고 있는데 이 경우 실업 급여가 되나요?> 고용보험에 가입되어야 하므로 4대보험에 가입되지 않으면 실업급여 신청은 어렵습니다.2. 만약 4대보험이 안 되어서 실업급여를 받지 못 할 경우, 지금부터 4대보험 가입 시 9월 30일에 계약 종료 시 실업 급여가 가능할까요? (180일 이상 하고 관둘 생각입니다)> 이직 전 18개월 동안 피보험단위기간이 180일 이상이어야 하고, 최종 근로관계 종료 사유가 비자발적 이직 사유(근로계약기간만료 또는 권고사직 등)에 해당해야 합니다.3. 실업 급여 조건이 18개월 동안 180일 이상 사대보험 진행이라고 하였는데, A 업체에서의 사대 보험 가입 일자도 포함이 될까요? (포함이 된다면 5월부터 가입하고 싶어서요)> A업체에서 가입되었던 고용보험 기간 합산이 가능합니다.4. 계약 종료로 인한 실업 급여 지급 시, 제가 일하고 있는 B 회사에 타격이 가나요? 혹은, 제가 실업급여를 받는지 B 회사도 아는지도 궁금합니다.> 특별히 B회사가 타격을 받는 부분은 없습니다. B회사가 고용센터 담당자로부터 근로관계 사실에 대한 확인 연락을 받는 경우에는 B회사가 알 수도 있습니다.5. 계약 종료가 된다고 해서 바로 실직을 하는 게 아닌데, 이 경우에도 계약서 상 일자만 보고 실업 급여를 받을 수 있나요?> 근로계약서상 계약만료일에 실제 근로관계가 종료되고 해당 근로자가 실직한 상태에 있어야 실업급여 신청이 가능합니다.6. 위에 내용 충족하여 실업 급여 받을 수 있을 경우 정확하게 9월 30일에 관둬야 받을 수 있나요, 아니면 9월 30일 이후에 그만둬도 받을 수 있나요? (10월 초)> 가능하면 근로계약서에 명시되어 있는 계약만료일인 9월 30일에 근로관계가 종료되어야 실업급여 신청이 수월할 수 있습니다.7. 실업급여는 얼마나 받을 수 있나요? 급여 기준 60%정도 받는다고 해 주셨는데... 제가 매달 급여가 달라져서요. 근무한 모든 월급 평균으로 받나요 혹은 퇴직 전 3개월 금액으로 받나요?> 최종 마지막 근무지에서 받은 퇴직 전 3개월 평균임금을 기준으로 산정합니다. 감사합니다.

고용·노동 / 임금·급여

24.03.26

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