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답변 내역

주 15시간 이상 근무 주휴수당 (결근 시)
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.1. 주휴수당은 각각의 주에 발생여부가 판단됩니다.2. 병가로 결근 2일 하셨으므로, 해당 주에는 만근, 개근이 아니게 되겠습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.01.04
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단기계약직 직원은 4대보험 의무가입이 아닌가요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.단기계약직이라 하더라도, 4대보험에 가입하여야 합니다.다만, 1주 15시간 미만 근로자의 경우 가입을 하지 않아도 되는 경우가 존재합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.01.04
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퇴직금과 4대보험 안들고 주휴수당?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.1. 가능합니다.2. 네 그렇습니다.3. 네 맞습니다.4. 합의를 하거나, 대지급금으로 처리하거나, 소송을 가야할 수 있겠습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.01.04
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외근중 오토바이 교통사고 산재처리 가능한가요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.출장 중 사고로 보입니다.관할 근로복지공단에 신청하시면 되겠습니다.산재 보험은 근로능력과 관련된 신체 보상보험이지 대물 보험이 아닙니다.
고용·노동 / 산업재해
24.01.04
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주5일 일하는데 주유수당이있는건가요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.현재 휴게시간을 뺀 소정근로시간은 1일 7시간으로 판단됩니다.휴게시간은 당연히 무급입니다.12000원 나누기 7을 하면 시급은 12,857원입니다.주휴수당 포함된 시급으로 볼 수 있습니다다만, 근로계약서에 명확하게 주휴수당이 포함된 시급임을 밝혀야 적용될 수 있으나, 계약서 작성을 않았으므로차후 이것에 대해서는 주휴 포함되지 않은 시급을 받았다고 주장해 볼 수 있겠습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.01.04
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취준1달후 취업 실업급여 받을 수 있을까요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.현재 근무중이시면 실업급여 받을 수 없습니다.실업급여는 최종 이직 전 18개월 간 피보험단위기간이 180일 이상이어야 합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.01.04
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직원 채용시 근로계약서 작성할때 수습기간을 3개월은?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.채용할 인원에 대하여 수습을 적용하고자 한다면, 근로계약서에 명확하게 기재하여야 합니다.그렇지 않은 경우 수습이 없는 것으로 판단할 수 밖에 없습니다.
고용·노동 / 근로계약
24.01.04
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법인내 이동시 기존 연가 인정 가능할까요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.a사를 퇴직하고 b회사에 새로이 공개채용을 통해 채용되었다면,별다른 약정이 없는 한, 새로 고용된 것으로서 연차 또한 새로이 부여될 것으로 판단됩니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.01.04
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끝을 내려하는데 어떻게 해야할지 모르겠습니다
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.12월에 사직서를 제출하시면서 의사표시를 명확히 하였기 때문에 당기 후 1기가 지난 뒤인 2월에는 퇴직의 효력이 발생하겠습니다.무단결근 자체가 성립하지 않겠습니다.각 4대보험 공단에 퇴직자 상실 신고 진행해주시면 되겠습니다.
고용·노동 / 근로계약
24.01.04
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주휴수당 포함 시급 및 연차수당 질문 !
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.네, 24년 기준 11832원이 주휴수당 포함 최소시급입니다.1년 미만자 연차의 경우 1달 개근 시 주어집니다. 만근이 아닙니다.참고부탁드립니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.01.04
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