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답변 내역

일 하다가 화상을 입었습니다.
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.사업장 관할 근로복지공단에 산재 신청하시는 것이 좋겠습니다.노무사 선임하셔서 진행하시는 것이 바람직하니 꼭 상담 후 선임하셔서 진행하시기 바랍니다.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다..
고용·노동 / 기타 노무상담
23.08.02
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퇴직 시 상여금(휴가비) 지급 받을 수 있나요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.규정에 지급일(2023년 7월 25일) 현재 재직 중인 직원이라면지급해야 할 것으로 보입니다.노무사 선임하셔서 노동청에 임금체불 진정 제기하시는 것이 좋겠습니다.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다..
고용·노동 / 휴일·휴가
23.08.02
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5인이상 사업장 파트타임 근무자입니다. 법정공휴일이 휴무일과 겹치는데 유급휴가인 법정공휴일 대신 하루를 더 일해야하나요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.법정 공휴일이 유급휴일이 되었다는 이유로일부러 공휴일에 휴무일을 부여하는 방식을 금지됩니다.법적 명시적 규정은 없으나 노동부에서는 이런 악용 사례를 단속하고 있으니노무사 선임하셔서 노동청 통해 공휴일에 대한 유급휴일 수당 청구 가능할 것으로 보입니다.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다..
고용·노동 / 휴일·휴가
23.08.02
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프리랜서 재직증명서 발급 가능 여부가 알고싶습니다.
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.보통 프리랜서라면 경력증명서보다 위촉증명서 등을 발급해줍니다.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다..
고용·노동 / 근로계약
23.08.02
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이 경우에는 주휴수당 어떻게 되나요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.원칙적으로 해당 주에 출근한 날이 없다면 8월 첫 주 주휴수당은 발생하지 않게 됩니다.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다..
고용·노동 / 휴일·휴가
23.08.02
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30일 전에 해고 예고 통보 후 정해진 해고일까지 근무하지 않고 무단으로 결근하는 경우
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.결국 해고를 받아 퇴직하는 것이지무단결근이 해고 사유는 아니므로 실업급여 받으실 수 있습니다.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다..
고용·노동 / 임금·급여
23.08.02
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실업 급여 선정 대상 조건이 어떻게 되나요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.실업급여는1) 고용보험 가입기간이 180일 이상2) 해고, 권고사직 등 비자발적 사직으로 퇴직하여야 합니다.관련 내용은 관할 고용센터에 문의하시면 더욱 정확히 알 수 있습니다.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다..
고용·노동 / 임금·급여
23.08.02
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일용직으로 아르바이트를 1년이상 하면 퇴직금을 받을수있나요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.말이 일용직이지 실제로는 상시적으로 근무하고 있다면주 15시간 이상 근무를 1년 이상 계속근로한 경우에 퇴직금을 퇴직 시에 받을 수 있습니다.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다..
고용·노동 / 임금·급여
23.08.02
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8시간 이상 근무, 휴계 30분, 근데 제가 몰랐다고 안주는게 맞나요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.휴게시간 미부여가 맞습니다.따라서 그 날의 근무는 30분에 대하여는 1.5배를 요구하시거나필요 시에는 휴게시간 미부여로 진정 제기하실 수 있겠습니다.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다..
고용·노동 / 휴일·휴가
23.08.02
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근로계약이 마음에안드는데 거부하고 수정요청해도되나요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.1. 근로계약서 작성 거부할 수 있습니다.2. 수정을 요구할 수 있는데, 수정을 안 해줄 듯 합니다.일단, 근로계약서는 쓰지 마시고, 6개월만 근무하기로 했다는 내용을 사장님에게 카톡, 문자 등으로꼭 추후 증빙 가능하도록 기록을 남겨 둡니다.그리고 이후 최저임금 90%로 적용하면, 노동청에 임금체불로 진정 제기하시면 됩니다.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다..
고용·노동 / 근로계약
23.08.02
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