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퇴직금 중간정산 관련해서 질문드립니다
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.법으로는 안 되는 방식이긴 하나현실적으로는 그렇게 하기도 합니다.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 /
임금·급여
23.07.05
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취업규칙과 근로계약서 내의 취업규칙
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.입사 이후 취업규칙에 유효하게 변경된 경우라면 입사 후 취업규칙에 따른 수습기간을 근거로수습기간이 연장될 수는 있습니다.필수 기재사항이 없더라도 개정이 필요한 취업규칙일 뿐, 취업규칙 아니라 볼 수 없습니다.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 /
근로계약
23.07.05
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정규직(계약직 수습후 전환)과 정규직 전환가능 계약직의 차이
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.정규직은 정년까지 고용보장이 되고 별도 계약기간이 없는 형태이고정규직 전환가능 계약직은 결국 현재 계약직 신분이되 정규직 전환 기회가 열려있는 것 뿐이죠.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 /
근로계약
23.07.05
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아르바이트 4대보험 의무가입인지 궁금합니다
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.투잡이라 하더라도 각 사업장에서의 근로시간에 따라 4대보험 가입 의무가 발생할 수 있습니다.다만, 고용보험은 각 사업장 중 급여가 높은 곳에만 가입됩니다.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 /
산업재해
23.07.05
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근무 첫 주에는 주휴수당이 나오나요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.보통 입사 때에 주 중에 입사한 경우라면 주휴수당은 지급대상이 되지 않습니다.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 /
임금·급여
23.07.05
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직장인이 아르바이트 하는것은 안되는건가요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.겸직금지는 주로 해당 재직 중인 회사 업무에 지장이 가거나영업비밀 유출이나 또는 직무윤리상 겸직이 필요한 경우에만 현실적으로 유효하며퇴근 후나 주말에 알바 등까지 제한한다고 보긴 어렵습니다.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 /
임금·급여
23.07.05
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근로계약서 효력이 있는걸까요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.둘 중에 하나를 체크하셔야 할 듯 한데그럼에도 채용공고상 정규직 표기가 되어 있다면 정규직 주장 가능하겠습니다.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 /
근로계약
23.07.05
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퇴직금 정산할때 연단위 기준인가요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.3년 11개월 근무하고 퇴직 시 11개월에 대한 퇴직금도 받을 수 있습니다.비례로 해서 산출합니다.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 /
임금·급여
23.07.05
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근로소득을 증명할수있는 서류가 뭐가 있나요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.정 안 되시면 급여 이체내역이라도 증빙자료로 제출하시는 것이 좋겠습니다.세후금액이라 하더라도 세전은 대략 금액 나오거든요.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 /
임금·급여
23.07.05
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퇴직금은 근무시작일 기준인가요?
안녕하세요. 김지수 노무사입니다.근로계약서 작성일과 무관하게 실제 근무 시작일이 시점입니다.답변 도움 되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.
고용·노동 /
근로계약
23.07.05
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