답변 내역

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.2개월 급여 체불되었다 하더라도 사전에 퇴직 통보는 하시는게 필요해 보입니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.만 1년 지나 퇴직하는 경우라면 연차 발생할 것으로 보입니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.적어도 근로자가 그럼 1년 이상 근무했다는 기록과 근무표 정도는 있어야 하겠습니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.질문 관련하여 대략 7시간 정도로 보이네요.불리한 부분은 없습니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.절대 개인 혼자 하지 마시고노무사 꼭 선임하셔서 하셔야 합니다.3개월 치 급여면 꽤 밀렸는데, 노무사 선임 안 하시고 혼자 하시다가체불액 다 못 받는 경우가 많습니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.초과근무를 하는 데에도 수당 지급을 안 할 시에는노무사 선임하셔서 관할 노동청에 임금체불 진정 제기하셔야 합니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.권고사직한다고 회사에 불이익이 있지는 않으나고용유지지원금을 받거나 외국인 근로자 사용 시에는 문제가 될 수 있습니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.중간에 쉰 기간은 무단결근 또는 무급휴가가 되므로연차 15개 받는 데에는 무리 없어 보입니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.최저임금 기준으로 따지면, 2,670,802원 산출됩니다.(5인 미만 사업장 기준)답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.

안녕하세요. 김지수 노무사입니다.교대근무를 하더라도 상시근로자 5인 이상 사업장이라면야간근로수당을 받을 수 있습니다.답변이 도움되셨다면, 추천, 좋아요 부탁드립니다.오늘도 즐거운 하루되세요.