공인노무사 노성균입니다. [노무법인 선택 대표 공인노무사]
Q. 직장내괴롭힘(팀장) 신고하는 방법
안녕하세요. 노성균 노무사입니다.직장 내 괴롭힘은 기본적으로 회사에 신고를 하고, 회사가 신고 사실에 대해 지체없이 객관적인 조사를 실시해야 합니다.먼저 회사에 신고해보시고, 회사가 조사를 제대로 실시하지 않거나 객관적인 조사를 하지 않는다면 노동청에 이를 문제삼으실 수 있습니다.물론, 고용노동부에 먼저 신고하는 방법도 있습니다만, 순서만 다를 뿐입니다. 신고시 노동청에서 회사에 조사를 하도록 요청하는 방식으로 진행됩니다.
Q. 2024년 일용직 일당 이 일마인가요
안녕하세요. 노성균 노무사입니다.일용직이라면 원칙적으로 고용보험료와 산재보험료가 부과됩니다.소득세와 관련해서는 세무상담 받아보시기 바랍니다.
Q. 임금체불 실업급여 4대보험료 사장님이 못낸다할시
안녕하세요. 노성균 노무사입니다.관할 근로복지공단에 피보험자격 확인청구를 하셔서 진행하시기 바랍니다.사업주 의사와 무관하게 가입 가능하고, 보험료가 부과됩니다.
Q. 퇴사 시 미사용 연차 수당 정산 관련하여, 근로자에게 유리한 기준을 적용하는 것이 맞습니까?
안녕하세요. 노성균 노무사입니다.그렇진 않습니다.입사일 기준이 근로기준법상 원칙이므로퇴직시 입사일 기준으로 정산한다고 규정되어 있다면 입사일 기준으로 정산될 것입니다.
Q. 육아휴직 중 하계휴가가 발생하나요?
안녕하세요. 노성균 노무사입니다.육아휴직은 휴직기간이므로 경조휴가 대상이 아닙니다(별도로 수당지급을 하도록 규정되어있다면 규정에 따릅니다).연차휴가는 출근한것과 동일하게 발생할 것입니다.