풍성한몽구스212
- 임금·급여고용·노동Q. 건설업 일용직(상시)근로자가 일방적으로 해고통지를 받았을때?6개월정도 아파트현장에서 기능공으로 매달 18일에서 25정도 일을하다 공정이 남아있음에도 일방적으로 해고 통지를 받았을때 부당해고에 해당이 되는지 궁금합니다. 부당해고가 맞다면 어떻게 해야하는지 궁금합니다. 고맙습니다!
- 근로계약고용·노동Q. 이런경우 실업급여신청이 가능할까요?예전에 A회사에 2년정도 다니고 B회사에 3년정도 다니다가 자발적으로 퇴사하고 현재다니는 곳에서 6개월 정도 일하다가 권고사직으로 퇴사하였을 경우 실업급여신청이 가능할까요?
- 임금·급여고용·노동Q. 일용직 근로자도 근로계약서를 써야되는건가요?인력사무소에서 하루하루 일을 할때 근로계약서를 써야되는지 .. 근로계약서를 쓰지 않아도 되는지 궁금합니다만약에 써야되는 곳이라면 몇인사업장이상에서인지...몇억이상 공사현장인지 궁금합니다
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