회사에서 상사가 이상하면 그냥 지나치는게 맞겟죠?

Question

회사에서 상사가 그냥 가르쳐주면 될것을 너무 갈구는 태도로 대하는데 상사가 이상한걸 밑에 사람이 얘기해봣자 손해겟죠? 똥이 무서워서 피하나 더러워서 피하지란 마음으로 그냥 무시하고 그사람 때문에 스트레스 안받는게 맞겟죠?

Answer 1

안녕하세요.

회사에 꼭 그런 상사들이 있습니다.

그냥 말해도 되는데,

꼭 티를 내는 사람들이..

중요한건 본인이 스트레스 안받는 쪽으로

하는게 좋다고 생각합니다.

Answer 2

저도 상사중에 그런분이 있는데요

지금은 그냥 원래 저런사람이다

나한테만 그러는게 아니다 라고 생각하면서

지내고 있습니다.

스트레스 받아하지 마세요~^^

Answer 3

솔직하게 회사에서 이상한 사람이 있다면 그냥 일적으로만 이야기하고 그 이상의 관계는 이어지지 않는 것이 편하다고 생각합니다. 그런 사람때문에 스트레스 받을 필요가 없죠

Answer 4

어쩔 수 없이 마주쳐야 될때만 마주치시고 나머지는 그냥 무시하는 스탠스로 가시는게 가장 좋습니다 상사를

어떻게 할 수 있는건 아니니까요 싸우면 나만 손해거든요 상사랑 싸웠다는 프레임 같은게 씌워져서

괜히 눈치를 더 보게 되고요 그래서 최대한 무시하면서 그렇게 지내는게 최선이 아닐까 싶습니다.

Answer 5

최대한 엮이지 않는 게 좋지 않을까 싶습니다. 아무래도 이상한 사람을 설득하거나 이야기를 해봤자 소용이 없고 더 감정만 상하니까요.

Answer 6

안녕하세요

상사의 부정적인 태도로 스트레스를 받을 수 있지만 감정적으로 반응하기 보다는 냉정하게 상황을 바라보고 자기 관리를 하는 것이 중요합니다 필요시 소통을 시도하거 지원을 찾는 방법도 좋습니다.

Answer 7

안녕하세요. 직접적으로 위해를 가하는 것이 아니라면은 그냥 방치하는게 나을 것 같습니다. 답은 근로자로서의 이익을 침해하는 행위를 했을 때 직장내 괴롭힘 단지법이나 근로기준법에 따라서 노동청에 신고하시길 바랍니다