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특정인력아웃소싱업체에서 파견하는 파견직의 경우 2년이상 근무하면 고객사가 직접채용을 해야하나요?

특정인력아웃소싱업체에서 파견하는 파견직의 경우 2년이상 근무하면 고객사가 직접채용을 해야하나요? 저희회사는 파견직도 2년지나면 채용을 해야된다고 근무연장을 안해주는데 파견직의 소속은 엄밀히 파견사인데 직접계약직고용도 아닌데 2년 지났다고 직접 채용 대상이 되는건가요?

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