고민상담

회사에서 자신을 증명하기 위해 가장 중요한 것은 무엇일까요?

안녕하세요.

회사에서는 자신을 계속해서 증명해야하는 절차를 밟아야한다고 하는데요

매년 목표를 세우는 것이 어려운데 가장 중요한 점을 어떻게 설정하는 것이 좋을까요?

5개의 답변이 있어요!

  • 복잡하게 생각하실 필요는 없습니다. 내가 해야할일에 대해서 최선을 다하시면 됩니다. 그것만 보면 그 사람이 어떤 사람인지 알수가 있거든요

  • 뭐 가장 간단하죠 능력을보여주는거죠 업무를 얼마나 잘처리하는지 얼마나 좋은 결과를 보여주는지를 증명하면 되는거죠.....

  • 회사에서 자신을 증명할 수 있는 것은 업무 달성입니다.

    회사는 다른 것 필요없이 업무를 잘해야 합니다.

    당연히 인성도 좋아야 겠지만, 생각보다 인성은 중간만 가도 되고, 능력이 제일 중요합니다.

    다들 회사에 돈을 벌러 온 것인데, 능력이 좋아 팀의 고과 점수가 좋아진다면 그 사람을 좋아할 수 밖에 없습니다.

    또한 남들보다 승진이 더 빨라질 수도 있습니다.

  • 자신을 증명한다고 하면 그것은 본이의

    능력을회사에 보여주는것이라고 생각합니다

    회사에 필요일꾼이라는 인식을 심어주는게

    중요한것같습니다

  • 회사에서 자신을 증명하기에 가장 중요한 것을 물어보는 질문입니다. 이에 대해서 대답을 드리겠습니다. 가장 중요한 것은 다른 동료와의 협업과 소통도 중요합니다. 팀의 목표를 이해하고 지원하는 자세는 개인의 성과를 높이는 데 기여합니다. 성과를 공유하고 피드백을 받는 과정도 자신을 증명하는 데 중요한 요소입니다. 보통 평가라는 것은 사람이 하는 것으로 겸손을 해야 합니다.

    두 번째로 높은 사람에게 잘 보이는 것이 바로 목표를 세울 때는 회사의 비전과 자신의 경력 목표를 연계하는 것이 중요합니다. 이렇게 하면 목표가 개인의 성장뿐만 아니라 조직의 발전과도 연결되므로 더 큰 동기를 부여받을 수 있습니다. 예를 들어, 성과 지표를 통해 자신의 기여도를 정량화하고, 이를 주기적으로 검토하여 필요한 조정을 하면 됩니다.

    이렇게 두 가지마 하고 자신을 증명하면 충분히 좋은 효과가 있습니다. 이를 잘 파악을 하길 바랍니다. 여기에 도움이 잘 될 것입니다. 이를 기억하고 좋은 승진을 하길 바랍니다.