편의점도 본사에서 직접 운영하는 직영이 있나요?

요식업 프랜차이즈 기업들을 보면

가맹점을 모집하기도 하지만

본사에서 직접 운영하는 곳들도 있던데

편의점의 경우도 본사에서 직접 운영하는 직영점이 있나요?

그리고 만약 있다면 직영점에서 일하는 직원들은 아르바이트생들이 아니라 본사소속의 직원들인가요?

5개의 답변이 있어요!

  • 편의점은 직영점과 가맹점으로 분류 됩니다. 직영점은 편의점 마다 수가 다르지만 수백개에서 수천개가 운영 중 입니다. 이렇게 직영점을 운영 하는 이유는 특별하 지역이나 자신들의 브랜드 이미지 등을 위해서 직접 본사에서 운영 하는 구조 이며 여기서 일하는 직원들은 다 본사 소속의 정식 직원 입니다.

  • 네, 편의점도 본사에서 직접 운영하는 직영점이 있어요.

    그런 곳에서는 본사 소속 직원들이 일하는 경우가 많고,

    아르바이트생도 있지만 주로 정규직이나 계약직 직원들이 근무하죠.

    그래서 직영점은 본사에서 관리하는 체계적인 운영이 가능하니까요.

  • 편의점도 직영점이 있긴 합니다 세븐일레븐이나 CU 같은 대형 편의점 브랜드들도 본사에서 직접 운영하는 매장들이 있어요 다만 전체 매장 수에 비하면 직영점 비율은 그리 높지 않은것같습니다 보통은 프랜차이즈 가맹점이 대부분이죠 직영점 직원들의 경우 본사 소속 정직원도 있지만 실제로는 아르바이트생들도 많이 일하고 있습니다 매장 관리자나 점장급은 본사 직원이지만손님 응대하는 일반 직원들은 아르바이트로 채용하는 경우가 많더라구요 운영비용을 생각하면 그렇게 될수밖에 없는것같습니다

  • 안녕하세요 청렴한텐렉240입니다

    네 편의점도 직영점으로 직접운영하는곳이

    있습니다

    하지만 점장급외에 알바생들은 본사직원이

    직접 근무하지는 않습니다

  • 국내 주요 **편의점 브랜드(예: CU, GS25, 세븐일레븐 등)**는 대부분 가맹점(프랜차이즈) 형태로 운영되지만, 본사에서 직접 운영하는 ‘직영점’도 존재합니다. 다만 전체 매장 중에서 직영점의 비율은 매우 낮아, 예를 들어 GS25는 2021년 기준 약 1만 5천여 개 점포 중 97개만이 직영점이었습니다.

    직영점의 운영 방식과 직원 소속

    직영점은 본사가 직접 점포를 개설하고, 인력 고용·재고 관리·운영 등 모든 과정을 통제합니다.

    직영점 직원들은 원칙적으로 본사 소속이며, 고용·근로계약·4대 보험 등 근로조건이 본사 기준에 따라 관리됩니다.

    매장 근무자는 모두 본사 직원이거나, 본사가 직접 고용한 아르바이트생입니다. 이들의 임금 및 복리후생, 근무 환경 등은 본사에서 직접 책임집니다.

    아르바이트생 역시 본사가 직접 고용하며, 임금 지급·근로조건 보장 등에서 일반 가맹점보다 더 엄격하게 법적 기준을 준수하는 경우가 많습니다.

    정리

    편의점에도 본사 직영점이 있다. 다만 전체 점포 대비 비율은 매우 낮음.

    직영점 직원은 본사 소속이거나, 본사에서 직접 고용한 아르바이트생임.

    근무환경과 임금 등은 본사 기준에 따라 더 체계적으로 관리되는 것이 일반적임.

    직영점은 주로 신규 상권 테스트, 브랜드 이미지 관리, 표준 운영 매뉴얼 적용 등 전략적 목적으로 운영됩니다.