N잡러의 경우 회사에 보고를 해야 되나요?
주변에 주말에는 배민커넥터를 비롯해 여러가지 알바를 하시는 분이 계신데요, 이 경우 소득이 발생하게 되는데 따로 회사에 알려야 되는지 의문이 들더라고요. 이 경우에는 따로 회사에 보고를 해야 되는 것일까요???
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4개의 답변이 있어요!
안녕하세요. 살가운펭귄70입니다.
주말에 잠깐씩하는 알바는 소득이 크지 않기 때문에 큰 문제가 되지 않습니다.
만약에 회사 내규로 인해 문제가 생기더라도 주말에만 했다는걸 증명하면 충분할것 같습니다.
하지만 소득이 커진다거나 하면 회사 내규를 확인하고 조치를 취하는게 좋겠습니다.
안녕하세요. 햇살 (구.럭셔리한친칠라257입니다.
회사 내규부터 확인하는걸 추천드립니다. 특히 공공기관등 공기업은 보통 내규에 명시되어 있는 경우가 많고 위반시 강한 제재가 따릅니다.
사기업이라도 내규에 있을경우 피해갈 수는 없습니다.
안녕하세요. 완강한셰퍼드236입니다.
회사별로 규정이 다르니 확답을 드릴수는
없지만 N잡 금지의 규정이 있는지 먼저
살펴보신후 회사 규정에 어긋난다면
해고 사유가 될수도 있기에
조심스레 여쭈어보시면 좋을듯합니다.
도움 되셨다면 추천부탁드립니다.