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답변 내역

노동조합 설립 조건은 어떻게 되나요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.노동조합을 설립하고기 위하여는 신고서와 규약을 특별자치시장ㆍ특별자치도지사ㆍ시장ㆍ군수ㆍ구청장에게 제출합니다. 감사합니다.
고용·노동 / 산업재해
23.08.09
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연차는 언제부터 발생되며 몇년마다 1개씩 추가되나요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.연차유급휴가에 관한 사항은 근로기준법을 따릅니다. 입사한 날이 1년미만인 근로자는 1개월을 개근하면 1일의 연차유급휴가가 발생하고, 1년이상을 근로한 경우 년간 80퍼센트 이상 출근한 근로자에게 15일의 유급휴가를 줍니다. 3년 이상 계속하여 근로한 근로자에게는 최초 1년을 초과하는 계속 근로 연수 매 2년에 대하여 1일을 가산한 유급휴가를 주도록 되어 있습니다. 감사합니다 .
고용·노동 / 임금·급여
23.08.09
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육아휴직 중의 연차 계산법 외 1개 질문 드립니다.
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.연차유급휴가를 사용했다면 그 기간동안 임금을 모두 받았어야 하지만 무급휴직으로 차감된 임금을 받은 것이기 때문에 연차사용을 하지 않은 것으로 보아야 합니다. 감사합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.08.09
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하나은행 DB형 가입 회사인데 퇴직금 중간정산으로 저 혼자 DC로 변경하려고 합니다
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.퇴직연금가입형태는 가입한 회사에서 규약을 통해 확정합니다. 변경이 가능한지 먼저 확인하여야 합니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.08.09
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한 달 아르바이트 4대 보험 가입 대상?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.주 15시간 이상근로자에 대하여는 4대보험의 가입이 의무이긴 하지만 1일을 기준으로 건강보험과 국민연금이 부과되기 때문에 고용산재만 가입하는 것도 가능할 것으로 보입니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.08.09
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퇴사면담 후 사직서 미제출시는 어떻게 되나요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.근로계약서에 30일 전 알리기로 정했다고 하여도 회사와 근로자가 합의로 퇴사일을 정할 수 있습니다. 근로자가 원하는 날짜를 정하여 회사와 조율하여 보시기 바랍니다. 감사합니다.
고용·노동 / 근로계약
23.08.09
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새로 입사한분이 계시는데 주근로시간을 알고싶습니다.
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.1일 4시간 근로를 5일 동안 하는 것이니 주 20시간 근로입니다.휴게시간을 별도로 정하여야 합니다. 감사합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.08.09
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임금명세서 교부를 휴직자에게도 해줘야하나요
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.임금명세서는 임금 지급시 교부하여야 합니다. 휴직자에게도 임금이 지급될 때 교부하여야 할 것입니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.08.09
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인수인계가 의무 사항인가요 그 범위는 어느 정도인가요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.인수인계에 관하여는 법에 정해진 바가 없습니다. 사회통념상 후임자를 위하여 인수인계를 해주는 것이 일반적입니다.감사합니다.
고용·노동 / 근로계약
23.08.09
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아래와 같은 근로계약이 있으면 통상시급 산정은 어떻게 해야할까요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.주 40시간의 근무를 하는 근로자이고 매주 5시간의 연장근로에 해당합니다. 300만원 / 209+(5*4.345*1.5) 로 계산합니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.08.09
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