전문가 프로필

답변 내역

알바 부당 해고는 어떻게 해결해야 하나요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.상시근로자수 5인미만 사업장은 부당해고 구제신청을 할 수 없습니다. 3개월미만 근로자는 해고예고수당의 대상도 아닙니다.
고용·노동 / 해고·징계
24.11.12
0
0

일용직 근로자 휴업수당 문의드립니다.
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.근로자가 무급휴가에 동의하지 않았다면 사용자의 귀책사유로 휴업하는 경우에 사용자는 휴업기간 동안 그 근로자에게 평균임금의 100분의 70 이상의 수당을 지급하여야 합니다. (상시근로자수 5인이상 사업장)
고용·노동 / 휴일·휴가
24.11.12
5.0
1명 평가
0
0

2025년 변경되는 육아휴직급여 통상임금으로 계산?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.정기적일률적고정적으로 지급되는 식비는 통상임금에 해당할 것으로 보입니다. 고용센터에서 근로계약서를 보고 판단합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.11.12
0
0

it기업 수습기간 연차 없앨 수가 있나요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.기간의 단절이 없이 계속근로를 제공했다면 계약직이라고 해도 최초 근로일부터 계속근로기간을 산정하여 연차와 퇴직금을 계산합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.11.12
0
0

일용직 또는 상용직일때 한달 만근하면 유급휴가는 언제 생기나요??
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.11월18일ㅡ12월17일까지 개근하면 1일의 유급휴가가 부여됩니다. 12월18일ㅡ1월17일까지 개근하면 1일이 연차가 부여되어 만 3개월간 재직하면 재직기간에 2일의 연차유급휴가가 생기게 됩니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.11.12
4.0
1명 평가
0
0

퇴사후 마지막월급을 적게받았습니다.돈 되돌려 받을 수 있을까요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.받아야 할 임금을 받지 못했다면 회사에 달라고 요청하고, 회사에서 지급을 거절하는 경우 노동청에 신고해야 합니다. 신고하면 근로감독관이 조사 후 지급하라는 시정지시를 하게 됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.11.11
0
0

한달 정도 알바하러 가는데 신분증사본을 지참하고 오라고 하시는데
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.근로자의 4대보험 가입신고나 근로소득 신고를 위해서는 주민등록번호 전체가 필요합니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
24.11.11
0
0

육아휴직 시 사업주 대체인력 지원금 문의 건
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.내년부터 육아휴직자에 대한 대체인력 사용 시 대체인력지원금이 월 120만원까지 지급될 것으로 보입니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.11.11
5.0
1명 평가
0
0

출산휴가 및 육아휴직 시 4대보험 중단 신청
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.고용산재보험은 14일 이내에 근로복지공단에 ‘근로자 휴직 등 신고’를 합니다. 건강보험과 국민연금은 각각 납부유예와 납부예외신고를 할 수 있습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.11.11
0
0

제가 한 연차계산이 맞는지 궁금해요!
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.6월은 개근시 발생하는 1일의 연차가 부여되지 않아 5일+1년이상 재직한 근로자에게 부여되는 15일을 합산해 20일 입니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.11.11
0
0