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츨산휴가, 연차, 육아휴직, 출산상여금 사용시기괜찮나요
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.원하는 일정으로 사용이 가능합니다 .병가가 무급이라면 회사에서는 1일, 16, 17일의 임금을 지급합니다. 출산전후휴가 기간60일은 유급이지만 회사에서는 고용보험에서 지급되는 출산전후휴가급여을 제외한 임금만을 지급합니다. 18일이후의 임금을 계산하여 출산전후휴가와의 차이를 계산해 지급합니다. 상여금이 재직자를 조건으로 지급된다면 대상이 됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.02
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퇴사하려는데 퇴직금 추석 보너스 질문입니다
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.사직사유는 사실대로 작성하면 되고, 명절보너스는 회사의 지급기준에 따릅니다. [퇴직금 = 1일 평균임금 × 30(일) × (재직일수/365)]로 계산하니 재직일이 모두 포함됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.02
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육아휴직 통상임금 산정기준 문의드립니다
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.육아휴직급여 개시일의 통상임금을 기준으로 합니다. 25년 4월 1일의 임금을 기준으로 지급됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.02
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주휴수당 계산 문의드립니다~!!!
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.월급제 근로자는 월 근로일수에 상관없이 정해진 임금을 받게 됩니다. 시급제라면 주휴일이 속한 다음달의 임금에 포함시켜 계산합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.02
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육아휴직 통상임금 산정기준 문의드립니다
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.육아휴직 급여액의 계산의 기준이 되는 통상임금은 육아휴직 개시일 기준 월 통상임금입니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.02
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고용산재 늦게 취득 후 산재처리 가능한가요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.산재미가입상태에서 근로하다 다치면 산재처리는 가능하지만 회사에 과태료가 부과됩니다 .
고용·노동 / 산업재해
24.09.02
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사직서 수료 거부 후 퇴직금 낮아지나요?
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.면담하고 사직서를 제출했다면 사직일의 합의가 있는 것이므로 합의했다는 자료를 마련해 두는 것이 좋습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.02
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경력직에게 계약직 1년짜리만 써주는 회사
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.명시된 근로조건이 사실과 다를 경우에 근로자는 근로조건 위반을 이유로 손해의 배상을 청구할 수 있으며 즉시 근로계약을 해제할 수 있습니다.
고용·노동 / 근로계약
24.09.02
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저성과자로 희망퇴직을 앞두고 있습니다
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.회사에서 먼저 제안하지 않았다면 회사에서는 1년연봉상당액이하를 생각할 것으로 보입니다.
고용·노동 / 근로계약
24.09.02
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하루만 근무한 일용직 급여 세금 공제 문의
안녕하세요. 김지훈 노무사입니다.하루만 근로하는 일용직근로자도 고용산재보험에 가입해야 합니다. 고용보험료 근로자부담분을 제하고 지급합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.09.02
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