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연차수당은 말해야 받을 수 있나요?
안녕하세요. 나륜 노무사입니다.네, 직접 설명을 드려야 할 것입니다.왜냐하면 사장님이 근로기준법에 어긋나게 5개로 알고 있기 때문입니다.
고용·노동 / 임금·급여
22.07.20
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연차에 관련하여서 질문드립니다.
안녕하세요. 나륜 노무사입니다.1.최대 연차유급휴가는 7개입니다.2.사용자가 강제로 연차를 사용하도록 할 수 없습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
22.07.20
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단기아르바이트 주휴수당 발생문의
안녕하세요. 나륜 노무사입니다.9일 재직 하셨고 일요일이 주휴일로 규정되어 질문자님에게 일요일이 주휴일로 적용이 된다면 총 주휴일 수는 1일(일요일)이라고 생각합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
22.07.20
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통상임금 관련 문의(연차비용)
안녕하세요. 나륜 노무사입니다.연차수당이 임금에 포함될 수 있습니다.다만, 연차수당을 임금에 포함하여 지급하더라도 근로자의 연차 청구권(사용권)은 보장 받아야 합니다.
고용·노동 / 임금·급여
22.07.20
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휴게시간과 업무대기시간의 범위는 어디까지 인가요?
안녕하세요. 나륜 노무사입니다.일반적인 노동 실무상 잠깐잠깐 사적인 통화나 카톡,문자 하는 시간에 대하여 일일히 근로시간에서 제외하여 임금에서 공제하고 있진 않습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
22.07.20
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알바 그만 둘때 돈을 토해내야 하는것.
안녕하세요. 나륜 노무사입니다.근로기준법 제20조 위약예정 금지 규정 위반입니다.질문상의 서약서는 근로기준법 위반으로 무효입니다.
고용·노동 / 근로계약
22.07.20
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중도 입사직원 연차휴가 발생에 대해 문의드립니다.
안녕하세요. 나륜 노무사입니다.6.1 입사면 다음해 6.1까지 근로관계가 유지되는 경우 6.1에 연차 15개가 발생합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
22.07.20
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연차 및 주휴일 질문드립니다!
안녕하세요. 나륜 노무사입니다.1주 소정근로시간이 15시간만 넘으면 주40시간 근로가 아닌 그 미만 근로시간(주 23시간 근로 등)이라도 주휴수당이 적용이 됩니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
22.07.20
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정직원퇴사권유를하는데 어떻게 대처해야하나요?
안녕하세요. 나륜 노무사입니다.부당해고인 경우 신고가 가능합니다.다만 권고사직에 동의하여 퇴사하는 경우는 신고가 불가능합니다. 근로자 동의가 있으면 해고가 아니기 때문입니다.
고용·노동 / 구조조정
22.07.20
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대체공휴일 관련 문의드립니다.
안녕하세요. 나륜 노무사입니다.상시 근로자 수 5인 이상 사업인 경우 11,12일 모두 휴일이며, 휴일에 근로 시 휴일근로가산수당이 지급되어야 합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
22.07.20
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