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답변 내역

실업급여는 최대 몇개월간 받을수 있나요?
안녕하세요. 류갑열 노무사입니다.아래의 실업급여 표를 참고해주시기 바라며, 최대 270일까지 가능한 점 참고하시기 바랍니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.03.07
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올해 퇴사, 전년도 고생했다는 의미로 여름에 부여한 보너스 퇴직금에서 미산정
안녕하세요. 류갑열 노무사입니다.근로의 대가가 아닌, 단순히 은혜적 급부로 지급된 금액은 퇴직금 계산 시 포함되지 않을 수 있습니다.퇴직금에는 근로의 대가로 지급된 임금만 포함됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.03.07
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외국인 근로자도 최저임금 적용되나요?
안녕하세요. 류갑열 노무사입니다.문의주신 사항에 답변드리겠습니다.외국인 근로자도 국내에서 근로한다면 최저임금법 적용 대상입니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.03.07
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연봉에 퇴직금이 포함되있다? 신고가 가능한가요?
안녕하세요. 류갑열 노무사입니다.연봉계약에 퇴직금을 포함해서 계약하는것은 불법은 아닙니다.다만, 퇴직금을 월급에 나누어 지급하거나, 미리 지급하는것은 위법이게 됩니다.그러므로, 연봉계약에 퇴직금을 포함시켜놨다고 하더라도, 퇴직 후에 지급한다면 위법은 아닙니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.03.07
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근로계약서 작성은 언제해야되나요?
안녕하세요. 류갑열 노무사입니다.근로계약서 작성은 근로자가 출근 전에 미리 작성해두어야 하며, 출근하자마자 근로자에게 교부하여 서명을 받아야 합니다.근로자가 점심시간에 사업주와 다툰 후 근로계약서 미작성으로 신고하여, 사업주가 처벌받은 사례도 있습니다.
고용·노동 / 근로계약
23.03.07
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퇴직금 계산시 급여외 임금인상 보상금도 포함되나요?
안녕하세요. 류갑열 노무사입니다.퇴직금 계산 시 근로의 대가로 인정되는 금액은 모두 포함됩니다. (호의적, 은혜적급부 제외)임금협상 보상금은 임금협상에 따른 보상적 일시금품으로 볼 수 있어 임금성이 인정되기 어려울 것으로 판단됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.03.07
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퇴직금 세금 얼마나 떼어갈까요? 궁금합니다.
안녕하세요. 류갑열 노무사입니다.자세한 퇴직소득세 관련 문의는 세금&세무 파트에 질문해주셔야 합니다.혹은 아래의 퇴직소득세 계산기를 참고하시기 바랍니다.https://incometax.calculate.co.kr/retirement-income-tax-calculator
고용·노동 / 임금·급여
23.03.07
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5인이하 개인사업자의 직원도 고용보험 필수인가요?
안녕하세요. 류갑열 노무사입니다.4대보험은 5인 미만 사업장 여부와 관계없이, 주 15시간 이상 근로하는 근로자는모두 가입해야 합니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.03.06
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주말 근무시 기본 수당에서 어느정도 더 받을수 있는건지 궁금합니다.
안녕하세요. 류갑열 노무사입니다.5인이상 사업장이라면, 야간시간 근로(22~06시)에 1.5배의 가산수당이 붙습니다.연장근로 및 휴일근로(단순 주말근로가 아닌 주휴일, 공휴일 근로) 또한 시급의 1.5배를 지급해야 합니다.5인 미만 사업장은 해당되지 않습니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.03.06
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사직서낼때 근무기간을 제마음대로해도되나요?
안녕하세요. 류갑열 노무사입니다.근로자가 사직의 의사를 표시하고 한달간은 사직을 수리하지 않을 수 있습니다.그러므로, 15일까지 다닌다고 의사표시를 하였어도, 사업주가 사직을 수리하지 않으면남은 기간인 31일까지는 무단결근 처리가 될 것 입니다.무단결근 처리가 되면 퇴직금에서 조금의 손해가 발생할 수 있습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
23.03.06
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