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답변 내역

퇴사 에도후 산업재해 신청 가능한가요
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.업무상 부상이나 질병 발생 후 3년 이내에 산재신청을 하실 수 있습니다. 퇴사하여도 신청하실 수 있습니다.
고용·노동 / 산업재해
24.10.31
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실업급여 관련질문입니다………..
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.다른 공장에서 일을 구해서 1달 이상 일을 하다가 계약만료, 권고사직 등 비자발적으로 퇴사하는 경우 실업급여를 받을 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.31
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회사내 괴롭힘 신고방법이 있나요? ?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.퇴사 후에도 직장 내 괴롭힘 신고를 할 수 있습니다. 시말서 강요 등도 사유에 해당합니다. 사업주가 가해자라면 노동청에 신고시 사업주에게 벌금 등이 부과될 수 있습니다.
고용·노동 / 직장내괴롭힘
24.10.31
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알바 주휴수당에 관하여 질문드립니다
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.주휴수당은 월이 변경되는 것과 상관 없습니다. 소정근로일을 개근하였다면 주휴수당은 지급되어야 합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.31
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시급 만원에 일주일에 17시간 30분 하는데 주휴수당 받을 수 있나요?
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.1주 소정근로시간이 15시간 이상이고 소정근로일을 개근한다면 주휴수당을 받을 수 있습니다. 근로계약서를 작성하지 않았더라도 세금을 떼지 않더라도 받을 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.31
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퇴직금(빠른답변바랍니다.)감사합니다.
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.10개월 근무후 3개월 간의 공백기가 있고 다시 입사할 경우에는 다시 1년 이상 근무하여야 퇴직금을 받을 수 있습니다. 퇴사 3개월 후 재입사시 근로관계가 연속된 것으로 보지 않습니다
고용·노동 / 임금·급여
24.10.31
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1년 6개월 근무하였는데 연차 수당 지급이 안 된다고 합니다
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.5인 이상 사업장에 해당하고 퇴사시 잔여 연차가 남아 있다면 연차수당이 발생합니다. 지급하지 아니하면 근로기준법 60조 위반에 해당합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.31
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알바 주휴수당 조건에 대해서 질문드립니다
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.1주 이상 근로가 예정되어 있는 경우에 주휴수당이 지급됩니다. 5일만 근무하면 지급되지 않을 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.31
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자진퇴사하는데 퇴직금 대신 실업급여를 받게 해준대요
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.자진퇴사 임에도 실업급여를 받게 하는 것은 부정수급에 해당할 수 있습니다. 권고사직에의 합의 등이 필요합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.31
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직장 내 성희롱 회사에서 징계 후 노동청 신고 시 질문
안녕하세요. 박대진 노무사입니다.노동청에 진정을 제기할 경우 사업주가 적절한 조치를 취하지 않을 경우 사업주에게 벌금 등이 부과될 수 있습니다. 가해자에 대한 직접적인 처벌을 위해서는 경찰서에 신고해야 합니다.
고용·노동 / 해고·징계
24.10.31
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