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딱 1년 근무자 퇴사시 퇴직급 및 연차 문의드립니다.
안녕하세요. 박도현 노무사입니다.네, 맞습니다. 만1년이 되는 경우 퇴직금은 지급되며, 연차휴가는 그 다음날까지 재직해야 지급됩니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.02.12
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회사가 연차 돈으로 지급 제한 하는 것에 질문 있습니다.
안녕하세요. 박도현 노무사입니다.연차휴가 사용은 근로자의 권리이므로 사용을 하거나 수당으로 받으셔도 무방합니다. 연차사용에 대해 사업주는 장려하는 것이지 강제하는 것은 아니라고 보여집니다. 참고하시기 바라겠습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.02.12
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급여가 생각했던것보다 적게 들어왔습니다
안녕하세요. 박도현 노무사입니다.1월 6일에 입사 했기 때문에 급여 총액2,666,667원 /31일 x26일 의 급여가 들어온 것으로 보여집니다. 참고하시기 바라겠습니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.02.12
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32살인데 진로 고민입니다....
안녕하세요. 박도현 노무사입니다.아직 젊기 때문에 하고싶은 일을 하시는 것이 가장 좋습니다. 하고싶은 일을 하기 위한 준비 과정이 필요하다면 해당 과정에 투자해 보시기 바라겠습니다.
고용·노동 / 근로계약
25.02.12
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수습기간동안 급여를 80%만 지급해도 되나요?
안녕하세요. 박도현 노무사입니다.1년 이상의 근로계약을 체결한다면 수습기간 3개월간 감액된 급여가 최저임금 90%를 초과해야 합니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.02.12
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근로계약서에 한달전에 그만둔다고 작성
안녕하세요. 박도현 노무사입니다.퇴사 30일 전 고지의무를 위반하더라도 근무한 시간에 대한 급여는 지급받으실 수 있습니다. 미지급시 임금체불에 해당하며 노동청에 진정을 제기하셔서 사건 진행하시면 됩니다. 감사합니다.
고용·노동 / 근로계약
25.02.11
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직원 상여금 지급 및 근로계약에 대해 궁금합니다
안녕하세요. 박도현 노무사입니다.근로계약은 양 당사자간에만 적용할 수 있는 것으로 모든 근로자가 다른 조건으로 계약을 체결할 수 있습니다. 위 상여금 지급규정이 전 근로자에게 적용된다고 보기는 어렵습니다. 참고하시기 바라겠습니다.
고용·노동 / 근로계약
25.02.11
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알바 바로 그만둬도 되나요? 도와주세요
안녕하세요. 박도현 노무사입니다.근로자에게는 근로의 자유가 있어 자유롭게 퇴사가 가능합니다. 급여는 계좌이체, 현금지급 등 다양하게 할 수 있으며 퇴사 후 14일 이내에 지급해야합니다. 회사에 가지 않는다면 임금을 당장 받을 수는 없으나 14일 이후에는 계좌로 이체될 것으로 보입니다. 참고하시기 바라겠습니다.
고용·노동 / 근로계약
25.02.11
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정해진 근무기간이 안되어 퇴사해도 불이익이 없나요?
안녕하세요. 박도현 노무사입니다.네, 계약기간 도중에 퇴사하셔도 무방합니다. 사직서 제출 후 퇴사하시면 됩니다. 감사합니다.
고용·노동 / 근로계약
25.02.11
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편의점에서 알바하는데 편의점이 폐업하면
안녕하세요. 박도현 노무사입니다.지급일에 대한 합의가 없다면 퇴사 후 14일 이내에 급여를 지급하거나 고용승계로 근무를 계속하신가면 임금지급일에 급여를 받을 수 있습니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.02.11
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