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연차수당과, 실업급여 받을 수 있을까요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.본래 계약서에 따라 근무를 하였으므로, 해당 기간에 따른 계약만료이니 연차수당과 실업급여 둘다 받을수 있는 것이며,만약 1년 계약에 이어서 1개월 연장임을 인정한다 하더라도 1개월 연장계약의 만료이므로 역시 연차수당과 실업급여 수급이 가능합니다.일단 실업급여 수급을 받으시고, 퇴직후 연차수당을 지급할것을 요청하시되 미지급하면 사업장을 관할하는 노동청에 신고하시기 바랍니다. 요즘은 인터넷으로 고용노동부 노동포털에 접속하셔서 신고도 가능하니 참고하시기 바랍니다.
고용·노동 / 근로계약
25.01.26
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퇴직 후 주휴수당 미지급건 14일 이내 입금안했을 경우 ?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.임금체불에도 해당하고, 이자를 지급받아야 하는 임금체불에도 해당합니다.다만 노동청에서는 이자에 대해서는 처리해주지 않습니다. 이자 받으시려면 소송하셔야 합니다.
고용·노동 / 임금체불
25.01.26
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1.27일은 임시 공휴일인가요? 설 전전날 인데~?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.공휴일에 관한 법률 제2조 제10호는 기타 정부에서 수시 지정하는 날을 공휴일로 정할수 있도록 규정하고 있습니다. 따라서 정부가 결정하여녕하세요. 박정준 노무사입니다.공휴일에 관한 법률 제2조 제10호는 기타 정부에서 수시 지정하는 날을 공휴일로 정할수 있도록 규정하고 있습니다. 따라서 정부가 검토하여 국무회의의 상정하여 통과된 후 대통령의 재가로 결정됩니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.01.26
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부당 해고... 너무 억울해요. 도와주세요
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.5인 이상 사업장이라면 사업장을 관할하는 노동위원회에 부당해고 구제신청을 하시기 바라며,5인 미만 사업장이라면 안타깝게도 노동관계법령상으로는 법적인 구제방안이 존재하지 않습니다.
고용·노동 / 해고·징계
25.01.26
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회사에서 이사 휴가를 보장하지 않는건, 법적으로 위반사항인가요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.이사휴가는 법적으로 보장되어 있는 휴가가 아니기 때문에 회사에서 보장되어있지 않다면 연차휴가를 사용하셔야 할것으로 보입니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.01.26
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여름휴가도 연차에서 차감되는것인가요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.말씀하신 것처럼 여름휴가는 법적의무적으로 회사에서 주어야 하는 것은 아니며 회사규정에 따라서 다른것입니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
25.01.26
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퇴직금 산출 공식은 어떻게 되는지 알려주세요.
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.일단 먼저 평균임금을 산정해야 합니다. 퇴직전 3개월간의 총임금을 / 3개월간의 총일수로 나눕니다.그럼 평균임금이 산정되는데, 퇴직금은 1년당 30일분의 평균임금을 지급하라고 하므로,퇴직금 = 평균임금 x 재직일수 / 365 x 30일로 산정됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.01.26
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주휴수당은 언제 생기게 된 제도인가요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.주휴수당은 1953년 근로기준법이 처음 제정되면서부터 보장된 제도입니다. 장시간 노동을 막고 낮은 기본급을 보완하려 제정되었다고 학계는 해석합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.01.26
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부당 직급 해임으로 노동청 신고가 가능할까요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.팀장 직무에서 보직해임 당하는 경우, 회사의 업무상 필요성과 개인의 생활상의 불이익을 비교해서 불이익이 크다 하면 부당인사발령이 인정됩니다. 이를 다투기 위해서는 사업장을 관할하는 노동위원회에 부당인사발령/부당전직 구제신청을 하시기 바랍니다.
고용·노동 / 구조조정
25.01.24
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아르바이트 월차 사용하면 수당이 나오나요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.월차는 연차유급휴가라고 부릅니다. 즉, 무급으로 휴가를 사용하는 것이 아니라 유급으로 휴가를 사용하는 것이므로 1일치의 일급이 나와야 합니다.
고용·노동 / 임금·급여
25.01.24
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