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직장 내 성희롱으로 징계를 내릴 때, 해고도 가능한가요?
안녕하세요. 안민선 노무사입니다.질의에 대한 답변드립니다.[질의]사내에서 성희롱을 일삼는 직원이 있는데요.여직원들끼리 증거를 모아 한번에 신고를 하려고 합니다.혹시 징계로 단순 근무지 이동이 아닌 완전한 해고까지 가능하려면, 어떤 물적 증거가 필요할까요?[답변]그 비위행위의 정도에 따라, 징계해고가 가능한지 여부가 달라질 것으로 사료됩니다.객관적으로 증명할 수 있는 입증자료를 구비하여야합니다.물적 증거로는, cctv, 녹취록, 당사자 또는 목격자의 서면진술서 등이 있습니다.답변이 도움되셨다면 하단에 '추천'과 '좋아요👍 ' 부탁드립니다.감사합니다.
고용·노동 / 직장내괴롭힘
24.04.01
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시급계산 해주실분? 부탁드립니다.
안녕하세요. 안민선 노무사입니다.질의에 대한 답변드립니다.[질의]오전 10~오후 10시. 휴게 2시간. 3일 일하고 다음날 2시간 30 분 일한 중도퇴사자입니다. 식당 주인은 281,272 계산했습니다.[답변]귀 하의 소정근로시간은,26.5시간 + 9시간(연장근로시간 6시간*1.5배)=35.5시간으로 생각되고,281,272원을 나누면, 7,923원인 바,최저임금법에 위반되니 최저시급 9,860원에 미달한 차액을 청구하시길 바랍니다.답변이 도움되셨다면 하단에 '추천'과 '좋아요👍 ' 부탁드립니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.04.01
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계약서에 209시간 근무이면 토요일은 무급인가요?
안녕하세요. 안민선 노무사입니다.질의에 대한 답변드립니다.[질의]계약서상 209시간 근무이면 토요일은 원래 무급인가요?? 시간별로 유급 무급이 달라지나요? 유급 휴가가 되어야 할것같은데 아닌가요?[답변]귀 하가 재직 중인 사업장의 취업규칙, 근로계약서를 살펴보아야 정확한 답변이 가능하나,대부분 주말 중 하루를 주휴일로 설정하고,남은 하루를 무급휴무일로 설정합니다.귀 하가 체결한 근로계약서에 휴일에 관한 항목을 살펴보시길 바랍니다.답변이 도움되셨다면 하단에 '추천'과 '좋아요👍 ' 부탁드립니다.감사합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.04.01
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사장 마음대로 월급 깎을 수 있나요…?
안녕하세요. 안민선 노무사입니다.질의에 대한 답변드립니다.[질의]제가 시간을 헷갈려서 2주간 4번 정도 외부키오스크랑 내부키오스크를 30분 일찍 껐는데 이거 때문에 근로시간 30분 인정 안 해준다고 제 근로시간에서 30분을 빼서 월급 준다는데.. 제가 실수하긴 했는데 원래 이래도 되는건가요?[답변]아무런 지적이 없다가, 나중에 일방적으로 임금을 삭감하는 것은근로기준법 제43조의 전액지급 원칙에 위배되는 것으로 불가능하며,근로자의 동의가 있다면 삭감이 가능할 것으로 사료됩니다.답변이 도움되셨다면 하단에 '추천'과 '좋아요👍 ' 부탁드립니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.04.01
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주휴수당 관해서 질문있습니다!
안녕하세요. 안민선 노무사입니다.질의에 대한 답변드립니다.[질의]이러면 나중에 주휴수당 신고를 해도 못받을까요..?(주 15시간은 가뿐히 넘습니다)[답변]받으실 수 있습니다.근로를 제공하였다는 점을 입증할 수 있는객관적 자료(출퇴근 인증, 임금명세서 등)를 구비하시어 임금체불로 진정 넣으시기 바랍니다.답변이 도움되셨다면 하단에 '추천'과 '좋아요👍 ' 부탁드립니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.04.01
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1년 미만 연중 입사자 월차/회계연도/1월1일 연차 수가 궁금합니다.
안녕하세요. 안민선 노무사입니다.질의에 대한 답변드립니다.[질의]24년도 월차는 11개가 맞나요?24년도 월차를 11개 다 사용한다는 가정하에 25년도 1월 1일에 제가 연차를 받을수 있나요?받을수 있다면 몇개 인지 알고 싶습니다.[답변]회사마다 연차유급휴가 기준 시점을 달리하나,회계연도를 기준으로 하는 경우,24년도에는 총 9개의 연차유급휴가가,25년도 1월 1일에는 14.4일(12.4일=(입사년 재직일303일÷366일)×15일 + 2일)의 연차유급휴가가 발생할 것으로 사료됩니다.답변이 도움되셨다면 하단에 '추천'과 '좋아요👍 ' 부탁드립니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.04.01
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연차 사용시 기본근로 급여만 보전되나요?
안녕하세요. 안민선 노무사입니다.질의에 대한 답변드립니다.[질의]연차 하루 삭감 후기본근로 8시간만 보전되나요아니면 총 근로 10시간 보전되나요?[답변]연장근로시간을 포함한 시간이 아닌,일 소정근로시간인 8시간에 대해 연차휴가를 사용할 수 있습니다.답변이 도움되셨다면 하단에 '추천'과 '좋아요👍 ' 부탁드립니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.04.01
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편의점 퇴직금 받을수있는지 궁금합니다!
안녕하세요. 안민선 노무사입니다.질의에 대한 답변드립니다.[질의] 퇴직금 안주려고 하시는건지요?? 인터넷 찾아보니 1년 안채우면 받을수있는 방법이 없다고 하더라구요 ㅠㅠ 다시 쓰면 못받나요?[답변]1년 이상 계속근로를 제공해야 퇴직금을 지급받으실 수 있습니다.다시 계약서를 쓴다고 하더라도,계속 근로한 기간의 합산이 1년 이상이라면 퇴직금 지급 대상에 해당할 수 있을 것입니다.(주15시간 이상 근로제공 전제)답변이 도움되셨다면 하단에 '추천'과 '좋아요👍 ' 부탁드립니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.04.01
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근로자가 퇴직금을 받을 수 있는 조건은 무엇인가요?
안녕하세요. 안민선 노무사입니다.질의에 대한 답변드립니다.[질의]혹시 이정도 업무를 하고 퇴사를 하더라도 퇴직금을받을수 있는건가요? 우리나라 퇴직금의 지급 기준이 궁금합니다.[답변]주 15시간 이상 소정근로를 제공하고,계속근로기간이 1년 이상인 경우퇴직금을 지급받으실 수 있습니다.답변이 도움되셨다면 하단에 '추천'과 '좋아요👍 ' 부탁드립니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.04.01
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알바를 하면서 근로계약서는 꼭 서야하는 거죠?
안녕하세요. 안민선 노무사입니다.질의에 대한 답변드립니다.[답변]아르바이트라 하더라도 근로자라면 반드시 근로계약서를 작성해야합니다. 작성을 요구하시길 바랍니다.답변이 도움되셨다면 하단에 '추천'과 '좋아요👍 ' 부탁드립니다.감사합니다.
고용·노동 / 근로계약
24.04.01
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