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생활지원사는 급여를 어디서받나요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.질문주신 생활지원사는 소속된 회사 또는 고용주가 월급을 지급할 것으로 보입니다. 감사합니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.12.28
5.0
1명 평가
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연차 수당 받을 수 있을까요??? ㅎㅎ
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.연차수당이 적법하게 지급되었더라도 15개에 대한 연차는 발샹할 것이며 미정산 연차는 수당지급이 되어야 할 것입니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.12.28
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직원중 한명이 점심시간1시간인데 1시간반씩 쓰고있는데 어떻게 해야될까요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.근로시간 미준수로 시말서 정도가 가능해 보이며 계속 같은상황이 발생한다면 징계수위를 높일 수 있을 것입니다.
고용·노동 /
근로계약
24.12.28
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주 16시간도 2년이상 근무하면 무기계약직 되는건가요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.법적으로 주15시간 이상 근로하면서 2년을 초과하였다면 가능합니다. 다만 해당 사업장이 5인 이상 기업이어야 할 것입니다.
고용·노동 /
근로계약
24.12.28
4.6
5명 평가
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권고 사직으로 퇴사하는 방법이 있을까요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.권고사직은 회사에서 사직을 권고하여야 합니다. 별다른 이슈가 없다면 사직을 권고하지는 않을 것으로 보입니다.
고용·노동 /
근로계약
24.12.28
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사장님 미포함 5인이상 일하는 고깃집인데
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.등록여부가 아닌 실질이 대표님 제외 상시근로자수5인 이상이라면 휴일가산수당이 지급되어야 합니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.12.28
5.0
1명 평가
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야간으로 일하고 있는데 야간일이 없어져서 갑자기 이번달까지 야간하고 주간할꺼아니면 나가라는데 해고예고수당 받을수있나요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.회사에서 전환을 요구하였으나 이를 거부할 경우 회사에서 해고를 한다면 가능할 수 있을 것입니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.12.27
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직장 내 괴롭힘을 당했을 때 법적으로 어떻게 대응해야 하나요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.직장내괴롭힘을 당하였다면 상시근로자수 5인이상사업장일 경우 노동청 또는 회사담당부서에 신고가 가능하며 직장내괴롭힘 신고를 이유로 불이익한 처우는 금지될 것입니다.
고용·노동 /
직장내괴롭힘
24.12.27
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임금 지급일에 급여가 지연될 경우 어떻게 해야 하나요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.회사에서 임금을 체불한다면 고용노동청에 진정을 제기할 수 있습니다. 사업주가 끝까지 임금을 체불한다면 형사처벌 대상이 될 것입니다.
고용·노동 /
임금·급여
24.12.27
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최저임금을 받지 못하면 어디에 신고하나요?
안녕하세요. 유창훈 노무사입니다.최저임금법상 최저임금 미만으로 지급할 경우 회사 관할 고용노동청 또는 고용노동부에 신고가 가능할 것입니다.
고용·노동 /
임금·급여
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