답변 내역

안녕하세요. 차호재 노무사입니다.본인에게 발생한 연차 이상으로 미래에 발생할 연차를 미리 쓸 수 없다고 공지하시려는 상황으로 보입니다.그러한 상황으로 결근 시, 결근일 + 해당 주 주휴수당을 공제하실 수 있겠습니다.

안녕하세요. 차호재 노무사입니다.퇴직금에 포함해서 준다는 것 보다는,금품청산을 하면서 퇴직금과 별도로 미사용 연차수당을 따로 지급하시면 되겠습니다.세금 문제는 세무사에게 문의하시는 것을 추천드립니다.

안녕하세요. 차호재 노무사입니다.수습기간이라하여 쉽게 해고를 할 수 있는 것은 아닙니다.다만, 보통의 해고보다는 넓게 해고사유가 인정될 가능성이 있다 정도로만 생각하셔야 합니다.여전히 해고에는 정당한 이유가 필요합니다.

안녕하세요. 차호재 노무사입니다.이직확인서는 퇴사한 회사에 신청을 하는 것 입니다.신청을 받은 사업주는 10일 이내에 발급을 해 주어야 합니다.참고부탁드립니다.

안녕하세요. 차호재 노무사입니다.상시 5인 이상 사업장인지도 중요하겠습니다.다만, 최저임금 미준수 및 근로계약서 미작성과 미교부는 확실하오니, 이에 대하여는 진정을 제기할 수 있겠습니다.

안녕하세요. 차호재 노무사입니다.경력인정 산정의 근거는 법률이 아니라, 해당 이직한 기관에서의 규정이나 심의에 따라 결정된 것으로 예상됩니다.동일 분야 또는 비동일 분야 인정 여부는 기관에서 결정하는 사항이므로 해당 기관에 문의를 하셔야 할 것 입니다.

안녕하세요. 차호재 노무사입니다.통상적으로 회계기준 연차발생을 말씀드리면,23.7.1 ~ 23.12.1 까지 6개 발생24.1.1 8.8일 발생~ 24.5.1 까지 5개가 발생하겠습니다.참고부탁드립니다.

안녕하세요. 차호재 노무사입니다.평균임금 산정은 산정 사유가 발생한 날 이전 3개월 동안 그 근로자에게 지급된 임금총액으로 계산합니다.다만, 근기법 시행령 제2조에 따라 평균임금의 계산에서 제외되는 기간과 임금이 존재합니다.유급휴직 기간은 제외될 수 있다는 점 참고부탁드립니다.

안녕하세요. 차호재 노무사입니다.원금보장형 퇴직연금의 수익률의 경우 1~3퍼센트 정도로 보입니다.다만, 이는 매년 변동되는 것인 점 참고부탁드립니다.

안녕하세요. 차호재 노무사입니다.실제근로기간을 기준으로 산정하므로 퇴직금은 발생하지 않겠습니다.국민연금의 경우 실업기간에 정부가 보험료의 일부를 지원해주는 실업크레딧 제도를 알아보시는 것이 좋겠습니다.참고부탁드립니다.