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1년 계약만료로 계약종료 시점 문의드려요
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.퇴사일이 12월 31일인 경우, 그날의 근무조가 야간조라면 야간조 근무를 마치고 퇴사가 맞습니다.즉 1월 1일에 근무를 마치더라도 1월1일에 근로관계가 종료되는 것 입니다.다른 여타 근로조건은 모르겠지만, 1월1일이 되었다고 근로계약이 자동연장되지는 않을 것입니다.
고용·노동 / 근로계약
23.12.19
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노조도 회사경영 참여를 요구할 수 있나요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.노조가 회사에 경영참여를 요구하는 것을 경영참가제도라고 합니다.경영참가제도에는 자본 참여, 이익 참여, 의사결정 참여 3가지 형태가 있습니다.의사결정 참여제도에는 노사협의제와 노사공동결정제가 존재합니다.참고부탁드립니다.
고용·노동 / 구조조정
23.12.19
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중도입사자 연차계산방법이 궁금합니다.
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.질문자께서 말씀하신 바에 따른 계산이 맞습니다.회계일 기준으로 연차를 부여하였더라도, 퇴사시 입사일 기준으로 정산하고 그것에 미달하면 법정기준에 따라 지급되어야 합니다.따라서 26개의 연차가 발생한 것입니다.다만, 23개의 연차라고 말한 것은 혹여 3개의 연차를 사용했기 때문은 아닌지 확인이 필요할 것 같습니다.참고부탁드립니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.12.19
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비영리단체 자유직업소득 퇴직금받을 수 있을까요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.비영리단체라고 4대보험을 가입할 수 없다는 이야기는 납득이 되지 않습니다.실제로 근로자로서 근무를 진행하였고, 1주 평균 15시간 이상 근로한 경우라면,퇴직금 및 해고예고수당을 받아볼 수 있으리라 생각됩니다.참고부탁드립니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.12.19
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제가 1년 계약직으로 근무를 하고 잇습니다 계약만료일은 24년3월 14일 인데 계약기간 완료전에 채용공고 하고 통보식으로 말해도 되나요
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.채용공고를 내는 것은 사업주의 자유입니다.다만, 새로운 공고를 통해 채용된 사람이 있고 기존 근무자를 권고사직하거나 해고하는 경우에는 별개의 문제가 되는 것 입니다.참고부탁드립니다
고용·노동 / 근로계약
23.12.18
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알바가 영업매출손실을 매꿔야하나요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.근로자와 위약예정을 하는 것은 금지(근로계약 불이행에 대한 위약금)되지만, 실제 발생한 손해에 대해서는 배상을 청구할 수는 있습니다.다만, 실제 손해가 발생한 것에 대해서는 배상을 청구할 수는 있습니다.그러나 20만원이라는 금액이 인정되는 가는 별개의 문제로서 법원의 판단이 필요한 부분이라고 생각됩니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.12.18
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계약직인데 강제로 업무변경 지시를 받았는데 어떻게 대처해야 하나요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.부당전보를 다투어 볼 수는 있겠습니다만, 신고를 하거나 보상금을 받을 수는 없습니다.그러할 만한 사유가 보이지 않기 때문입니다.
고용·노동 / 구조조정
23.12.18
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실업급여와 구직급여 관련 받을 수 있는건가요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.실업급여 안에 구직급여가 있는 것이고 통상적으로 실업급여라고 부르는 것이 사실은 구직급여입니다.정확한 사정을 몰라 추정할 뿐이지만, 12월 31일로 계약서를 바꾼 후, 계약만료로 인한 퇴직으로 처리하고자 하기 위해서 그러할 수 있습니다.권고사직을 하게되면 정부 지원금이 끊긴다던가 하는 사정이 있을 수 있으나 이는 어디까지 정보부족으로 인한 추측일 뿐입니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.12.18
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경징계 중징계 없이 바로 해고해도 되나요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.사안에서 정확한 사실관계가 나와있지 않아 답변드리기 어렵습니다만,통상적으로 아무런 징계없다가 한번에 해고를 하는 경우에는 양정이 과다하다고 판정하는 경우가 많습니다.참고부탁드립니다.
고용·노동 / 해고·징계
23.12.18
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건설쪽 일당잡부 일을 할려고 하는데 기초교육을 받아야하나요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.정부에서 지정한 교육기관에서 4시간 동안 건설업기초안전보건교육을 받고 이수증을 가지고 있어야 건설업 일용직을 수행할 수 있습니다.참고부탁드립니다.
고용·노동 / 임금·급여
23.12.18
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