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정규직 전환형 계약직 가능한가요??
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,해당 수당 지급 규정을 살펴보아야 하겠습니다.
고용·노동 / 근로계약
24.07.22
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주휴수당 관련으로 문의드립니다 ㅠㅠ
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,사업주 귀책으로 인한 것이므로 결근 처리할 수 없습니다.주휴발생하겠습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.07.22
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퇴직금 계산좀 부탁드려요~~~~~
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,170만원에 근속연수를 곱하면 대략적인 퇴직금을 알 수 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.07.22
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주휴수당 계산 관련해서 문의드립니다
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,사업주의 귀책사유로 출근하지 못한 것이므로 주휴수당이 발생하겠습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.07.22
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2년 계약기간 만료 후 퇴사, 실업급여 받을 수 있나요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,기간제 2년이 경과함으로써 기간의 정함이 없는 근로계약이 체결되었다고 보아야 하겠습니다.
고용·노동 / 근로계약
24.07.22
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퇴직금을 받을 수 있을까요? 답변 부탁드립니다
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,퇴직금은 퇴직을 하여야 비로소 발생하는 것으로서,미리 지급한 금원은 무효이므로 반환 하고, 퇴직금은 새로이 발생하여야 하겠습니다
고용·노동 / 임금·급여
24.07.22
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알바 무급교육이라는 게 가능한가요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,교육이라고 하더라도 향후 업무 수행을 위한 것이라면 유급처리되어야 하겠습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.07.22
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사직서 제출 및 사직일자를 사측에서 정할 수 있나요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,근로자는 근로자가 원하는 시기에 퇴직을 진행할 수 있습니다.
고용·노동 / 근로계약
24.07.22
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연봉협상 기간 지연에 따른 근로계약서 문제로 질문드립니다.
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,기존에 정규직으로서 근로계약서를 작성한 경우라면,새로운 계약을 체결할 이유도 없고, 부당해고를 회피하려는 시도로 보아야 하겠습니다.
고용·노동 / 근로계약
24.07.22
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사직서 작성 후 인수인계 관련하여 질문 드립니다
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,실제 급작스러운 퇴사로 회사에 손해가 발생한다면, 사업주가 이를 입증함으로써 손배청구를 할 수는 있습니다.
고용·노동 / 근로계약
24.07.22
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