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근로계약서 기간과 퇴직금의연관성궁금해요!
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,교통카드기록, 실제 업무수행 내역 및 이메일 기록 등이 있겠습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.25
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수습 기간 동안에는 어떤 권리와 의무가 있는지 궁금합니다.
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,수습기간이라고 하더라도 근로자로서 근로계약을 체결한 것은 같습니다.
고용·노동 / 근로계약
24.10.25
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연구수당 미지급인거 같아서 질문드립니다
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어렵습니다.연구수당의 기준을 알 수 없기 때문입니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.25
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연차 미소진 시 노동자가 받을 수 있는 보상은?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,미사용한 연차를 수당으로 받을 수 있겠습니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.10.25
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비정규직 근로자의 고용 안정성을 보장하는 법적 장치?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,기간의 정함이 있는 근로계약이므로, 갱신기대권 및 정규직 전환 기대권이 인정되지 않는한기간 만료에 따라 근로관계 종료되는것이 원칙이겠습니다.
고용·노동 / 근로계약
24.10.25
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퇴직금 계산방법 (최초 연봉과 현재연봉 차이)
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,최종 3개월을 기준으로 산정하는 것이 원칙입니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.25
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퇴사후에 지각으로 임금 미지급 문제 궁굼합니다.
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,출퇴근 카드내역이 공개되면 연장근로도 입증될 수 있으므로 불리할 것은 없으리라 판단됩니다
고용·노동 / 임금·급여
24.10.25
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알바어플보고 아웃소싱업체에 지원했는데 2시간 일하고 가라네요.
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,근로계약 체결을 어떻게 하기로 결정하고 간 바가 없어 애매한 것으로 판단됩니다.2시간치 임금을 지급하고 종결하려고 하겠습니다.
고용·노동 / 근로계약
24.10.25
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자발적을 퇴직할 때, 특정 조건에서 실업급여를 받을 수 있는 조건?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,직장 내 괴롭힘이 인정되어 퇴직하는 경우 등이 있습니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.25
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직원끼리 합의하에 연차 주고 받을수 있나요?
안녕하세요. 차호재 노무사입니다.귀 질의만으로는 정확한 사실관계의 판단이 어려우나,불가능하겠습니다.연차 발생에 따라 근로자에게 귀속합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.25
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