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답변 내역

주휴수당 피신고자 관련 질문드립니다.
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.급여 지급의 주체인 질문글 내용의 사장님을 피진정인으로 하시면 되겠습니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금체불
24.10.24
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근로계약 기간 도중 근로계약기간을 다 채우지 못하고 그만두면 불이익이 있나요?
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.근로자는 퇴사의 자유가 있으므로 정해진 근로계약기간을 채우지 못하더라도 불이익은 없습니다.감사합니다.
고용·노동 / 근로계약
24.10.24
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직장 내 괴롭힘을 당했을때 어떤 조치를 해야 할까요?
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.직장 내 괴롭힘이 발생한 경우 회사에 먼저 신고한 다음 괴롭힘 조사에 대한 결과가 나오고 이에 불복시 관할 노동청에 진정을 제기하시면 됩니다.감사합니다.
고용·노동 / 직장내괴롭힘
24.10.24
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회사에서 근로소득원천징수영수증이랑 재직증명서는 금방 발급해주나요...?
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.원천징수영수증은 국세청홈택스 에서 발급가능합니다. 재직증명서는 회사에서 발급해 줘야 합니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.24
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표준근로계약서 내용 바꿔도 되나요?
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.표준근로계약서는 말 그대로 표준이므로 법에 저촉되지 않는 선에서 추가 기재할 수 있습니다.다만 질문글의 벌금조항은 효력이 없습니다.감사합니다.
고용·노동 / 근로계약
24.10.24
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수습기간 권고사직 실업급여 질문해요
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.근로계약서를 먼저 검토해 볼 필요성이 있습니다. 계약직으로 입사하셨으면 계약종료 통보에 불과하여 해고가 아니고 정규직으로 입사 후 수습기간을 가진것이라면 해고에 해당할 수 있습니다.감사합니다.
고용·노동 / 근로계약
24.10.24
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중도퇴사 급여계산부탁드립니다.!
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.귀 질의만으로는 사실관계 파악이 어려워 명확히 답변드리기 어려우나 190전후로 예상됩니다.감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.24
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휴게시간중 근무지 이탈의 징계여부 문의
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.휴게시간은 사용자의 지휘 감독에서 벗어나 근로자가 자유로이 이용할 수 있는 시간이므로 휴게시간에 근무지를 이탈하였다고 하여 징계할 수는 없습니다.감사합니다.
고용·노동 / 휴일·휴가
24.10.24
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아웃소싱에서 2달지나고 4대보험해준다고 하는데 불법인가요?
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.근로기준법상 근로자에 해당한다면 의무적으로 4대보험을 가입해야 합니다. 따라서 근로자라면 실제 입사일 기준으로 4대보험을 가입해야 합니다.감사합니다.
고용·노동 / 기타 노무상담
24.10.24
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왜 급여는 대부분 25일에 나오나요?
안녕하세요. 탁성민 노무사입니다.급여지급일은 회사가 정하기 나름입니다. 급여를 특정일에 지급하는 이유는 주로 회계 처리를 용이하게 하고, 근무일 기준으로 급여를 계산하기 위해서입니다. 감사합니다.
고용·노동 / 임금·급여
24.10.24
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