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- 입사 1년 미만 월차 계산, 회사가 잘못된 것 같아요ㅠ 확인 부탁드려요안녕하세요. 엄주천 노무사입니다.연차유급휴가 산정은 원칙적으로 입사일을 기준으로 해야 합니다. 회사는 사정방법을 변경할 수 있으나 근로자에게 불리하지 않은 방법으로 해야 합니다.질문하신 경우는 근로자에게 불리한 방법이므로 회사에 시정을 요구하시고 만약 미시정 시는 노동청에 신고하여 도움을 받을 수 있습니다.고용·노동 / 근로계약21시간 전00
- 대학 행정조교 2년 만료 후 실업급여 받을 수 있을까요?안녕하세요. 엄주천 노무사입니다.2년 계약직 종료 시점에 대학에서 기간의 정함이 없는 근로자로 채용하지 않고 그대로 계약종료를 한다면 실업급여 수급 사유가 됩니다.고용·노동 / 임금·급여22시간 전00
- 근로기준법 정식재판 판결 결과 확인은 어떻게 하나요?안녕하세요. 엄주천 노무사입니다.검사가 항소하였다는 것이 반드시 검사가 패소하였음을 의미하지는 않습니다.사업주의 연차수당 미지급 사건 1심재판 결과에 대해 검사가 항소하였다면 사업주가 무죄를 받았거나, 혐의는 인정되지만 검사가 구형한 수준에 미치지 못한 경우라고 볼 수 있습니다. 아무래도 이 형사재판에서 사업주가 소액의 벌금이라도 유죄의 판결이 유지되는 것이 귀하의 연차수당 청구 소송에 유리하다고 봅니다.고용·노동 / 근로계약22시간 전00
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