따뜻하고 똑똑한 노무사 옥동진입니다.
임금·급여
Q. 퇴직금이랑 연차수당이랑 별도로 지급 하는 거 맞나요
안녕하세요. 옥동진 노무사입니다.법적으로 발생한 연차유급휴가 중 미사용 휴가는 퇴사 시점에 정산되어야 하며,퇴직금은 연차와 별개로 1년 이상 계속 근로 후 퇴직할 시 발생하는 금품이므로 둘 모두 지급되는 것이 맞습니다.
근로계약
Q. 계약직 퇴사 실업급여 신청 대상인가요?
안녕하세요. 옥동진 노무사입니다.실업급여 수급 자격 인정 여부는 정규직 / 계약직 등 근로계약 기간과는 무관하며,회사에 신청하는 것이 아니라 근로자 본인이 직접 가까운 고용센터에서 신청하는 것입니다.
근로계약
Q. 입사 다음날 퇴사하면 손해배상 청구되나요?
안녕하세요. 옥동진 노무사입니다.이론적으로 소송 청구 자체야 가능하겠지만현실적으로는 손해 산정도 어렵고 승소가능성도 없어서 실제 소송이 진행되는 경우는 드뭅니다.
산업재해
Q. 사업장 4대보험 미가입에 대해서
안녕하세요. 옥동진 노무사입니다.알고계신바와 같이 4대보험 가입은 사용자와 근로자 모두에게 의무사항입니다. 나중에 소급가입하는 것도 가능은 합니다.
휴일·휴가
Q. 연차를 미리 당겨서 사용하는게 가능한가요
안녕하세요. 옥동진 노무사입니다.연차를 당겨 쓰는 것은 근로자에게 불리하지 않은 것이므로, 문제될 것이 없습니다. 회사의 취업규칙에 관련 규정이 있으면 그에 따르는 것이 원칙입니다.