안녕하세요. 박정준 전문가입니다.
휴일·휴가
Q. 공기업 인턴 입사 직후 바로 취업지원휴가 사용가능한가요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.해당공기업에서 취업지원휴가라는 제도를 운영하고 있다면, 증빙만 되면 크게 문제없을것으로 보입니다.직속 상사에게 보고하고 사용하시기 바랍니다.
해고·징계
Q. 근로기준법(노동시간 위반)위반 으로 사업주 노동청 신고했는데 취하하면 없던일이 되나요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.근로기준법 위반(근로시간,휴게시간)으로 사업주 노동청 신고했는데 만약에 조시중에 취하하면 없던 일이 되나요? 아님 조사는 계속 하게 되나요?-> 그대로 종결됩니다.
근로계약
Q. 작년 5개월 조금 넘게 다니다가 퇴사 후, 현재 4개월 계약직 근무중인데요! 실업급여 신청 시, 필요 서류?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.현재 다니는 회사에서 고용보험 상실을 계약만료로 처리하면 됩니다.전 직장에서도 이직확인서를 발급해달라고 요청하시기 바랍니다.
휴일·휴가
Q. 회사에서 지각공제를 할때 월 합쳐서 공제 해도 되나요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.가능할 것으로 보입니다. 연장근로수당은 원칙적으로 하루 8시간을 초과한 부분에 대하여 지급하는 것입니다. 따라서 10분 지각하셨다면, 그만큼 10분의 연장근로수당을 미지급할수 있어 보입니다.
임금·급여
Q. 정년퇴직은 당해년도 말이 기준인데 안내는 언제 해드려야 하나요?
안녕하세요. 박정준 노무사입니다.정년퇴직은 해고가 아니기 때문에 정년안내에 대해서 사내내규나 관행에 따라서 안내해주시면 되겠습니다.