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때론똑똑한킹크랩

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  • 구조조정고용·노동
    1일 전
    Q. 경영상 희망퇴직 관련 질문드립니다.안녕하세요, 대략 25명 정도의 직원이 있는 중소기업 근무자입니다.저는 28세로, 현재 회사에서 약 3년간 재직한 상태이며,이번에 회사에서 경영상 어려움으로 인하여 희망퇴직 신청을 받고 있는 상황입니다.해당 상황에서 질문드립니다.1. 희망퇴직 신청서에 '회사의 경영 사정으로 인하여' 라는 문구가 있습니다. 이 경우에는 실업급여를 신청할 수 있나요?2. 법정 퇴직금이라 하는건, 매달 들어오는 (신한은행 어플로 etf 구매하는) 해당 금액을 말하나요?3. 특별 위로금이라 하여 평균임금 기준 1개월분을 추가로 지급한다고 하였는데, 제가 포괄임금제로 인하여 기본급, 추가수당, 직급수당으로 이루어져 있다면 이 기준은 어떤걸 기준으로 하나요? (실업급여도 같이 궁금합니다.)제가 첫 회사가 해당 회사여서 모르는 부분들이 많이 있습니다.부족한 부분에 대하여 알려주시면 감사드리겠습니다.
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