한기술
- 교통사고법률Q. 일방통행길 킥보드 역주행 사고도 사람이 다치면 보험처리해주야 되나요?일방통행 삼거리 골목길에서 제 차는 정상주행중이였고 상대편 킥보드는 무면허에 헬멧도 안쓰고 역주행 좌회전을 빠른 속도로 돌다가 제차를 충격하고 넘어져 다리를 좀 다쳤습니다 미성년자여서 경찰과 보험사 부르고 처리했는데 제 과실이 조금이라도 잡힌다네요 전 아무잘못도 없는데 왜 과실이 잡혀서 제가 보험처리를 해줘야 되는건지 궁금합니다
- 임금·급여고용·노동Q. 임금피크로 인하여 조정수당을 신설하는게 맞는건가요?회사에서 만56세를 시점으로 임금피크를 4년간 시행하며 본봉, 상여금, 직급수당, 위험수당, 특수부서수당등 모든수당을 항목별로 매년 6%선에서 줄여가고 있습니다 제가 궁금한건 매년 줄이다보니 최저임금에 미달되었으면 그만줄이는게 맞는거 같은데 임금은 임금피크 규정에 맞춰 계속줄여가면서 최저임금 이하금액을 조정수당을 신설하여 최저임금에 맞춰 금액을 조정하면서 지급한다는것입니다 이런 꼼수로 급여를 지급해도 상관이 없는건가요
- 임금·급여고용·노동Q. 임금피크 중 상여금이 통상임금 포함됐는데 적용받을수 있을까요?처음 임피들어갈때 전년 총 급여를 항목별로 7.5%를 삭감하기 시작해서 현재 3년차에 접어들었습니다 궁금한것은 상여금 1,000%를 매달 나눠서 지급 받았고 그중 30%만 통상임금에 포함시켜서 지급받았습니다 임금피크 들어갈때 전년도 1년치 급여를 항목별로 나눠 삭감했고 임피 들어가는 시점에서 급여 인상분은 소급 적용되지 않는다고 임금피크 규 칙에 명시했고 노조와는 합의한바 없습니다 문제는 임피 1년 후 상여금1,000% 전체가 통상임금에 포함된것인데 혹시 소급 적용 받을수 있을까요
- 반려동물 건강반려동물Q. 2년째 동거중인 고양이 거리두기를 끝낼 방법이 있을까요?어미고양이가 지하주차장에서 새끼를 낳고 주차해논 제차 엔진룸에 두마리를 놓고 간것도 모르고 3일만에 구조하여 한마리는 죽고 죽은애보다 훨씬 작은애만 겨우 살아있어 2년째 키우고 있습니다 문제는아직도 옆에 오지 않고 거리두기를 합니다 만질려고 하면 물거나 도망가고 자기가 필요할때만 옆에와서 앉습니다 사랑스런 고양이 한번 안아볼날이 오기나 할런지 친하게 지낼 방법이 없을까요?
- 임금·급여고용·노동Q. 똑같은 조건인데 급여 차이가 나도 되나요같은 입사일에 같은 주임직급이고 호봉도 같고 근무시간과 업무도 같은데 급여는 차이가 납니다 주임을 몇년 늦게 달아도 기존 호봉이 따라가서 급여차이가 없었는데 몇년전부터 회사에서 주임 급여 테이블을 바꿨습니다 그러더보니 늦게 주임을 달면 기존 주임과 급여차이가 많이 납니다 동일 노동 동일 임금 아닌가요 답변 부탁드립니다
- 임금·급여고용·노동Q. 임금피크 적용 중에 급여인상분 소급적용 받을수 있나요?현재 임금피크 3년차입니다 사측과 노조측에서 해마다 임금 협상을하고 인상분을 적용받고 있습니다만 임금피크 적용중인 직원은 첫 임금피크 적용 시점에서 임금이 동결되고 낮아지기만하는 구조입니다 회사에서 시행하는 이 기준이 문제가 없는것인지알고 싶습니다