열정고양이
- 구조조정고용·노동Q. 입사 직후 근무 형태가 강제로 변경되는 경우?안녕하세요.계약직으로 1년 계약 후 A업무를 하기로 하였습니다. 지역이 달라서 미리 집도 구하고, 입사 준비를 하고 있었는데 입사 2-3일 전에 인사팀에서 연락와서 조직개편이 있어서 팀이 바뀌었다고 통보 받았습니다.그런데 오늘 출근해보니 팀만 변경된게 아니고 면접 시 얘기했던 업무와 완전히 다른 업무를 배정 받았습니다.이런 경우 어떻게 대처할 수 있나요!?
- 기업·회사법률Q. 한 건물 내 동종 업계를 임대할 경우 문제가 되나요?안녕하세요.건물주가 한 건물에 동종업계를 임대하는 경우, 문제가 될 수 있나요?? 6층짜리 건물 6층에 카페가 있었고, 임대인의 허락 하에 5층을 임대하여 운영하고 있습니다(계약 전 6층에 카페 있는데 임대 가능한지 확인 후 임대함). 그런데 6층에서 매출이 떨어진다면서 5층 엘레베이터 앞에 아래와 같은 내용을 붙여놨습니다.1. 임대인이랑 얘기할 부분인 것 같은데, 이러는건 어떻게 대처 가능할까요? 2. 그리고 임대인은 이런 경우 손해를 배상해 줄 의무가 있는걸까요?
- 임금·급여고용·노동Q. 실업급여 부정수급인지 문의드려요!!!안녕하세요.동생이 계약직 2년을 근무하고 실업급여를 타던 중, 해외에 가족을 보러 갔는데(3주정도) 실업급여 신청(매달 인터넷에서 신청하는것 같아요)이 해외라 안되어서 가족이 대신 해줬거든요. 인터넷으로 공인인증 로그인해서요.. 1년 반전일인데, 해외에서 어떻게 신청했냐고 연락이 와서 내일 노동청? 같은데서 오라고 했다는데.... 이런 경우 어떻게 조치가 되나요??? ㅜㅜ 뭐라고 답변하면 좋을지 조언 부탁드려요!
- 연말정산세금·세무Q. 연말퇴사 vs 연초퇴사의 장단점이 뭔가요?혹시 연말퇴사와 연초퇴사의 장단점이 있을까요? 참고로, 연초퇴사시 연차로 인해 이득보는 부분은 없습니다 (일할계산) 퇴직금이나 연말정산, 사대보험 등 영향을 끼치는 부분이 있는지 궁금해요.
- 미술학문Q. 사후 70년 이후 저작권 사용 범위안녕하세요.미술 작품은 사후 70년이 지나면 저작권이 소멸된다고 하는데, 그런 경우 작가의 작품을 개인의 인스타 그램이나 카페 인테리어로 사용해도 상관 없는건가요??
- 휴일·휴가고용·노동Q. 입사일 기준 vs 회계년도 기준 휴가안녕하세요! 한번 질문 했는데도 여전히 해소가 되지 않아 더 자세히 문의드려요.회사는 외국계 회사고 인사 규정집에는 다음과 같이 써 있어요."직원들은 다음과 같이 연차 휴가를 부여 받는다"- 1년 미만: 날수 계산- 1년~3년 미만: 18- 3년~5년 미만: 19 직원이 퇴사하게 되는 경우 그 직원은 부여 받은 휴가를 퇴사 전에 사용해야 합니다. 퇴사 통보기간을 연장하여 미 사용 휴가를 모두 사용할 수 있습니다. 여기부터가 질문입니다!! 제가 2018년 10월 2일 입사했고 다음과 같이 휴가를 부여 받았어요.2018: 4.5개, 18개를 1/4로 나누어 줌 (매월 1개씩 3개월간 발생했고 나머지 1.5개는 다음 해로 넘겨줌)2019: 1월에 18개 생김2020: 1월에 18개 생김 2021: 1월에 18개 생김 2022: 1월에 19개 생김 그럼 제가 2023년 1월 퇴사시 1월에 발생하는 19개의 휴가를 모두 사용하고 퇴사할 수 있나요?? (인사팀에서는 1월 퇴사 시 1.5개 정도만 줄 수 있다고 주장하는 상황입니다) 도움 주세요 !!!
- 임금·급여고용·노동Q. 스타트업 근로계약서 없이 협업한 경우안녕하세요.법인을 설립하기 전 회사 설립을 같이 돕기로 하여 아는 지인(동생)이 두달 정도 일을 하였습니다. 정기적인 출퇴근은 아니고 필요시 출퇴근, 재택근무를 하며 함께 일하였고 월급은 같이 일하기로 한날로 부터 한달째 되는날 기준으로 2차례 지급하였습니다(사대보험 없이 일정 수준의 급여지급). 그리고 회사를 설립한 후 근로계약을 정식으로 쓰고 함께 일하였는데, (설립은 8/17일, 근로계약은 9/1일) 근로 계약 전에 계약 없이 두달 일한게 문제가 될 수 있나요?
- 휴일·휴가고용·노동Q. 1월 퇴사 시 연차 계산 질문안녕하세요. 입사일 기준 및 회계년도 기준에 따른 연차 휴가 사용이 궁금해서 문의드립니다.2018.10.2입사: 이때 1년을 1/4로 나눈 후 18개의 총 연차 중 4.5개 부여 받음2019년~2020년: 연차 18개 2021년~2022년: 연차 19개 2023년 1월 초 퇴사 시 연초에 발생하는 19개의 연차는 어떻게 계산되는 건가요? 외국계 기업이고, 국내 지사에는 대표 포함 5명이 근무하고 있습니다.