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회사에서 커피심부름을 시키는데 이거 괜찮은건가요?
회사에서 직원수대로 커피사오라고 커피심부름을 시키는것이 아무런 문제가 되지않을까요? 업무도아니고 심부름인데 상사가 시켜도되는 것인지 궁금합니다.
13개의 답변이 있어요!
회사에서 자발적으로 커피를 사러 가는 경우는 있어도 상사가 지속적으로 직원수대로 커피 사오라고 지시하는 게 일반적이지 않습니다. 커피 심부름 시키더라도 돌아가며 시키고 지금 바쁜지 사러 갈 시간은 있는지 물어보는게 일반적인 방식입니다. 다른 직원은 공짜 커피를 마시기에 기분이 좋은지 몰라도 커피 사러 가는 당사자는 커피 사준다 하더라도 기분이 안 좋을 수 밖에 없습니다. 하지만 회사 분위기에 따라 문제제기 하지 못하는 경우도 있습니다.
비오는 날에서 얼큰한 수제비7입니다.회사에서 일하는시간에 커피심부름 시키는것은 되도록 시키면 안되지만 다같이 먹는것이라면 어느정도 이해해주셔야 될것같습니다.업무빼주고 시키는것이니 저는 이해할것같습니다.
회사에서 신입 사원에게 커피 심부름을 시키는 경우가 종종 있기는 합니다. 하지만 한두 번이 아니고 매번 본인의 업무 처럼 시킨 다면 문제가 있는 것으로 보입니다. 상사에게 문제가 있는 것으로 보입니다.
안녕하세요.
커피를 한잔 하기 위해서
항상 한사람에게 커피 심부름을
시키는건 직장 괴롭힘에 해당될수
있습니다.
직장생활 하다보면 조직상 애매모호한
부분들이 많은데
개인이 부당하다고 생각하는 부분은
직장 괴롭힘일 가능성이 높습니다.
먼저 부당함을 상사에게 애기해
보시기를 바랍니다.
아무래도 돌아가면서 하는게 아니라 특정 인물이 계속 반복된 일을 한다면 잘못된 것 같습니다.
질문자님 고충 충분히 이해할 것 같습니다.
말 하기는 조금 애매하고 참기에는 조금 답답한 기분이 드실 것 같습니다.
보통 그런 분위기는 관례상 다음 후배가 들어오기 전까지는 막내에게 시키는 경향이 있는데 현 상황에서 선배들이 도와주지 않는 모습을 보니 변화는 힘들어 보입니다.
나중에 따로 식사자리를 가졌을 때 한 번 진지하게 얘기를 꺼내보시는게 좋아보입니다.
돌아가면서 인원수대로 커피를 사다먹는 문화라면 내 차례가 왔을때 사오는것이 맞지만 회사 신입이라서라거나, 여직원이라서, 나이가어리니까 등으로 심부름을 시키는 것이라면 문제의 소지가 있습니다
회사에서 직원 수대로 커피를 사오라고 시키는 건 업무와 관련이 없고 개인적인 심부름이기 때문에 문제가 될 수 있어요. 상사가 시킨다고 해도, 업무와 무관한 심부름은 적절하지 않다고 볼 수 있습니다. 이런 요청이 계속되면 인권이나 근무 환경에 문제가 될 수 있으니, 적절한 절차나 상사와의 대화를 통해 해결하는 게 좋겠어요.
회사내의 커피 심부름은
한 두번은 그렇다쳐도 그이상이면 업무와 상관 없는
일이라고 말해야 합니다
옛날에는 그랬지만 지금은
시대가 변해서 법으로 금지하는것을 시키고 있디구요
업무지시가 아닌것은 중단해 달라고 하십시요
또 커피심부름시키면
배달로 커피 주문시키세요
커피 심부름이 반복적이고 일상적이라면 업무 외 부당지시로 간주됩니다.
직무와 무관한 심부름을 강요하는 직장내 괴롭힘에 해당하니 꼭 조치를 취하세요.
한두 번 호의 정도야 베풀 수 있지만 지속되면 대놓고 거절하시죠.
회사 커피 심부름은 법적 문제가 없지만, 반복되거나 특정인에게만 강요된다면 직장 내 괴롭힘으로 볼 수 있습니다. 회사 분위기를 살피고, 어렵다면 솔직하게 부담을 표현하거나 HR팀과 상담하는 것을 고려해 보세요.