회사 신입사원 업무 줄 때 중요사항 미리 알려주는것과 스스로 알게 해주는게 나은가요?

Question

회사 직원 퇴직하거나 신규 프로젝트 진행하는데 신입사원 필요해서 채용하고 적응할 때까지 천천히 업무 주는게 일반적인거 같습니다. 업무 줄 때 중요 사항 미리 알려주는 것과 스스로 알게 해주는 것 어느게 더 나은가요?

Answer 1

내가 좋아하는 라면은 너구리입니다.신입사원에게 업무를 줄때 중요사항을 미리 알려주는것이 좋습니다.신입이 중요사항인지 알수가 없습니다.기본 선입들이 알려주면서 끌어주셔야 업무가 늘게 되는것이겠죠.

Answer 2

중요사항과 회사내부 프로그램과 양식등 업무에 중요한 부분은 알려주는게 좋을것같습니다 아예 모르는상태에서와 조금이라도 안상태는 많이다르니까요 너무나 당연한 건 알려주지않더라도 사내에 중요사항등은 알려주셔도 나쁘지않을것같습니다

Answer 3

일단 미리 알려줄 수 있는 부분들은 알려주는 게 좋을 것 같습니다. 다만, 어차피 미리 알려줘도 모를 것 같거나 이해하기 어려울 것 같다면 이후에 알려주는 것도 고려할 수 있어요. 이건 이해할 수 있는지 생각해서 결정해 보심 될 것 같아요~