나이 있는 직장동료와의 인간관계는 어떻게 하면 좋을까요

Question

사회생활한지 몇년 됐는데도 저와 나이차이가 많이 나는 상사 혹은 직장동료와는 인간관계 구축이 어렵네요

저는 사회생활을 잘하는 성격은 아니라 살갑거나/싹싹한 성격도 아니고 오히려 예의를 많이 차리는 편입니다. 그러다보니 더 어려운 것 같고 할말도없고… 내 말이 너무 예의없지 않나? 하는 생각만 들어서 더 말을 못하겠더라고요

맞장구만 치는데 이것도 한두번이니 힘드네요

Answer 1

안녕하세요 :)

사람인 공식 멘토이자 실전을 기반한 현직 9년차 인사담당자 HR백종원 입니다.^^

솔직히 말씀드려서 직장 내 동료와는 딱 회사와 업무적인 관계적인 부분만 신경쓰시면 된다고 봅니다.

어차피 회사 나오면 다 남남입니다. 나이가 적든 많든간에 내가 속한 조직안에서 나에게 크게 도움이 되는 사람은 크게 없다고 보시면 됩니다.

정말 유독 역량 좋은 사람들은 빠르게 다른 좋은 곳으로 이직을 하죠. 그런 사람들을 자주 잘 알고 캐치하시면 좋을 듯 하네요

Answer 2

직장에서 사람과의 관계를 갖고 어려움을 겪는 경우는 아주 흔합니다. 결론부터 말하자면 그런관계에 너무 얽매이거나 집착할 필요가 없다는 것 입니다. 사회 밖으로 나가면 그중에 보는 인연은 정말 손꼽을 정도이며 대부분은 안보게 됩니다. 그런 인연에 하루하루 스트레스를 받고 산다는건 본인에게도 좋지 않고 오히려 시간낭비입니다. 혼자 외로워지는 법을 배우고 익숙해져야합니다. 그래야 부를 축적하고 온전한 내 삶을 살 수 있습니다.

Answer 3

내가 좋아하는 라면은 너구리입니다.직장동료와의 인간관계는 억지로 다가갈수록 더 안좋아지니 그냥 편하게 생각하세요.가만히있어도 친해지는사람이 있고 가까이 하고싶어도 멀어지는사람이 있으니 그냥 흘러가는대로 따라가는것이 맞는것같습니다.

Answer 4

나이 차이가 큰 직장 관계는 친해지려고 하는 관계라기보다 업무 기반으로 안정적인 신뢰를 쌓는 관계로 접근하는 게 가장 자연스럽고 오래 갑니다.