퇴직금 지급 지연과 관련해 질문드립니다

Question

1. 스타트업에서 1년 10개월간 근무 (퇴사일 10월 31일)

2. 해당 스타트업은 R&D 디딤돌 사업으로 급여 정산을 진행, 현재 해당 사업 종료 후 폐업 절차 돌입

3. 이전에 한달 반정도 소요될 것 같다는 양해 연락을 받아서 수락 후 기다리고 있던 상황

4. R&D 정산이 끝나지 않아서 폐업 절차 조차 처리 못하고 있어 두달 정도 더 소요될 것 같다는 연락 받음

이런 상황에서 간이대지급금 신청해서 퇴직금을 우선 수령할까 생각중인데, 신청해도 괜찮을지와 사업주측에서는 어떤 형식으로 처리가 되는지 궁금합니다. 대표님이랑 사이가 좋았고 지금도 괜찮은 관계를 유지중이라 사업주측에 패널티가 가지 않는 방향으로 가고싶은 생각이라서요. 관련한 내용으로 고견 부탁드립니다.

Answer 1

안녕하세요. 김형준 노무사입니다.

4대보험 가입여부, 6개월 이상 급여명세어와 계좌이체내역 등 객관적인 자료들이 필요하며 일단 노동청에 진정을 해서 근로감독관의 판단을 들어봐야 합니다.

노동청 진정을 하되 근로감독관배정되면 형사처벌을 원하지않는다고 하고 간이대지급금 문의하십시오