후배한테 자꾸 알려주니까 기빨리는거 같아요

Question

후배가 저보다 더 공공기관 경험이 많아서 잘하네요. 그래도 물어보면서하니 꼼꼼해서 보기좋긴한데 알려주면서 자꾸 기빨리는 느낌드는데 질문못하게 하는 방법 없을까요?

Answer 1

안녕하세요. 후배가 글쓴이 보다 공공 기관 경험이 더 많은데 왜 자꾸 물어 볼까요? 후배 에게 경험이 더 많으니 알아서 하라고 말을 하시면 될듯 합니다. 후배가 자꾸 물어 보면 본인도 업무에 지장을 받을수 있으니 어느 정도는 알아서 하라고 하는게 맞다고 보여 집니다. 정말로 모르는 일만 물어 보라고 하세요. 바쁜 업무로 인해 모든것을 알려 주기는 힘들다고 말하시는게 본인한테도 좋을듯 합니다.

Answer 2

안녕하세요

사람 마다 업무하는 방식이 있는데 그래도 후배가 질문 하면서 일 처리를 꽁꼼히 한다고 하니 기특하게 생각 해서 앞으로 질문에 잘 가르쳐 주시는 게 좋을 거 같고 후배도 선배에게 질문 해서 일 처리 잘 되면 항상 고맙고 배우려는 자세늘 가질 거 같습니다.

Answer 3

그래도 모르는걸 물어보는데 알려줘야하지않을까요?

귀찮고 피곤할때는 바쁘니 나중에 알려준다고하고 미뤄보세요 그럼 스스로 찾아서 할수도 있거든요

Answer 4

안녕하세요 빨리걷는 거북이 입니다

우선적으로 천천이 후배가 스스로 찾아서 생각할 수 있도록 지도해주는게 좋을듯합니다

이런일이 있을떄 어떻게 물어보는지, 이 부분은 어디서 찾는지

일을 해결하는 방법을 찾는 방법을 알려주는것이지요.

저같은경우 후임이들어오면 보통 문제해결법을 알려주고

한달정도는 죽었다 생각하고 상세히 알려준후에 그 이후부터는 방치하는 형식으로 키웁니다.

Answer 5

후배가 꼼꼼하게 질문하는 건 좋지만, 자주 답변하다 보면 지치실 수 있죠. 자연스럽게 후배에게 스스로 찾아보는 습관을 들이도록 유도해보세요. 예를 들어, "이 부분은 한번 스스로 먼저 찾아보고, 잘 안 되면 같이 해결해보자"라고 말해보세요. 이렇게 하면 후배도 점차 자립심을 기를 수 있을 거예요.

Answer 6

후배한테 알려줄건 알려주고 그다음에 모른다고 하면 모라고 하면됩니다.알려주지도 않고 모라고하면 후배는 반발을 할겁니다.다아려주세요.