고용·노동
연봉을 잘못 말했는데 사기나 거짓말로 취업 취소될 수 있을까요
이번에 이직을 해서 원천징수영수증을 제출해야하는데, 거기에 적힌 급여가 제 실제 연봉보다 훨씬 적더라고요.
올해 연봉은 반영이 안되서 그냥 넘어가준다 쳐도
면접 때 비과세식대가 포함된 연봉으로 말씀드렸다는 점, 그리고 작년 7월달에 인상된 연봉이였어서 적게 나온것 같다 그러면 그래도 이해해주실까요?
7월달엔 연봉이 400정도 인상됐었고
급여는 그렇게 오른 연봉보다 400 적게 찍혔습니다.
3개의 답변이 있어요!
안녕하세요. 차충현 노무사입니다.
반드시 원천징수영수증에 적힌 연봉수준으로 해당 회사에서 계약을 체결해야할 법적 의무는 없으므로, 이미 체결된 연봉계약을 무효화할 수 없습니다. 추후에 이를 반영한 연봉협상을 하여 연봉 인상을 주장하시기 바랍니다.
안녕하세요. 강희곤 노무사입니다.
왜 잘못기재되어 있는지에 대한 합리적인 설명이 있거나
원천징수영수증 외의 임금명세서 및 근로계약서 등 다른 객관적인 자료를 통해 소명이 가능하다면 문제될 것은 없어 보입니다.
안녕하세요. 김형준 노무사입니다.
정확한 사실관계가 필요해보이나, 비과세식대를 연봉에 포함하는 것은 위법하지는 않습니다.