산재유족연금 이 경우도 받을 수 있나 해서요.

딸은 5년 전부터 대기업에서 사무직으로 근무해왔습니다. 몇 년 전부터 그녀는 심각한 업무 스트레스와 과중한 업무로 정신적, 신체적으로 많이 힘들어했습니다. 특히 상사로부터 받은 지속적인 압박과 불합리한 업무 분담으로 인해 몸과 마음이 지쳐갔습니다. 결국, 몇 달 전부터 극단적인 우울증 증세를 보였고, 최근 자살로 세상을 떠났습니다.

저는 딸이 업무 스트레스와 상사의 괴롭힘으로 인해 우울증에 걸리고, 그로 인해 자살까지 한 것이라고 생각합니다. 그래서 딸의 사망이 산재로 인정될 수 있는지 궁금합니다. 산재유족연금을 받을 수 있는지, 그리고 어떤 서류와 절차가 필요한지 알려주시면 감사하겠습니다.