파견직 소속으로 고용된 사람은 자체직 직원이랑 연락하면 안되는 건가요?

Question

아웃소싱 소속업체로 근무중인데

파견직 소속으로 고용된 사람은 자체직 직원에게 연락하면 안되는 건가요?

원청회사직원한테 일반적인 업무적인 대화 문자를 보냈는데 그문자가 고스란히 제 소속 아웃소싱 담당자분한테 캡쳐해서 보냈답니다. 이런법이 존재하긴하나

아무리 소속이 파견소속이라지만 자체직원이랑 연락도 아무것도 주고받지 말랍니다.

Answer 1

그냥 그 자체직원이 버릇이 매우 고약하네요 신분이 자체인지 파견인지가 중요한게 아니라 업무 공유를 해야 할 사이면 연락하면서 같이 공유하는게 맞습니다. 파견직이라도 배제하는건 그냥 그 사람이 뭘 모르고 그냥 님을 무시하는 겁니다. 아마 본인은 파견직하고 직접 업무 이야기를 하기 싫어하는 것같고 아웃소싱 담당자와 알아서 하라는 의중 같습니다. 회사내에서 일 처리 되는 절차들을 우선 보시고 뭐가 맞는지부터 알아보셔야 할 것 같습니다

Answer 2

아마도 파견직이라 무시를 하는걸로 보입니다. 회사 일을 하는데 문자를 보내지 말고 직접 이야기를 하라는 건가요?

혹시 모르니 담당자 분께 물어 보시는게 좋을듯 합니다.

Answer 3

어디서 듣지못한소리입니다 그런법이어디있겠습니까 거기에 대해 부당한대우를 받는다 바로노동청에신고하시기 바랍니다 원청이 무슨 큰벼슬이라고 이런 대우는 부당하다고 생각합니다