회전근개 부분파열 산재처리 문의합니다.

직장에서 일한지 7년차 이구요.

어깨를 많이 쓰는 일이고 아파서 병원갔더니

회전근개 부분파열 이고 직업때문에 그렇다라는

진단을 받아서 산재처리가 가능하다고 합니다.

그런데 치료기간이 한달인데 산재처리가 될까요?

산재처리가 된다면 병원비만 돌려 받을수 있나요??

혹시 월급문제로 의견이 맞지 않아 퇴사처리 되고

실업급여를 받게 되면 산재처리는 어떻게 될까요?