삼전 직원 중 일부가 무슨 블라인드에?

주식 더 떨어지기를 바란다는 식으로 글을 썼다고 하더라구요. 이게 왜 삼전 직원에게 이득이 되는 소식이에요?

주가가 낮을수록 성과급 지급 주식이 커져요?

4개의 답변이 있어요!

  • 안녕하세요. 이명근 경제전문가입니다.

    삼전 직원 성과급은 성과급을 받을 총액이 정해져 있고 주가가 떨어지면 성과급으로 받을 주식 수가 늘어나는 구조입니다

    그러니 성과급 받기 전에 주가 떨어지면 받을 주식수가 늘어나니 직원들이 그런 글을 올렸나보네요

    역시 있는 넘들이 더 하다는 생각입니다

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    채택된 답변
  • 안녕하세요. 인태성 경제전문가입니다.

    분명 그렇게 말하는 것에는 앞뒤가 맞지 않는 것입니다.

    삼성 직원 중에서 그렇게 썼다면

    아무래도 성과급을 받는 직원이 아닌

    다른 삼성전자의 직원으로 보여집니다.

  • 안녕하세요. 김민준 경제전문가입니다.

    삼성전자 직원 일부가 주가 하락을 바란다는 이야기는 성과급 산정에 적용되는 주식의 기준가격과 관련됐을 가능성이 있습니다. 주식으로 지급되는 보상의 경우 지급 금액이 정해져 있다면 기준 주가가 낮을수록 받는 주식 수가 많아질 수 있습니다. 다만 주가가 낮다고 성과급 자체가 늘어나는 것은 아니며, 실제 지급 주식 수는 회사의 보상제도와 산정 시점에 따라 달라집니다. 따라서 해당 소식도 구체적인 성과급 지급 조건을 확인해야 정확히 이해할 수 있습니다.

  • 안녕하세요. 이대길 경제전문가입니다.

    주가가 낮을 때 성과급으로 주식을 받으면 더 많은 개수를 공짜로 모을 수 있고 나중에 주가가 오를 때 큰돈을 벌 수 있기 때문이에요