상대 회사에 업무 담당자 연락처 문의할 때 성함과 직급 알려주는 게 기본이 맞는가요?

Question

회사 업무를 하는데 상대 회사에 뭔가 문의를 하고 담당자 연락처 알려준다고 하는 경우 연락처와 담당자 성함과 직급을 알려주는 사람이 있는 반면 연락처 만 불러주는 경우 담당자 성함과 직급을 다시 물어봐야하는데 어느게 기본인가요?

Answer 1

업무상 담당자 연락처를 공유할 때는 성함과 직급까지 함께 알려주는 것이 기본적인 예의입니다.

이름과 직급이 있으면 상대방이 누구와 소통하는지 명확히 파악할 수 있어요.

연락처만 주면 추가로 성함이나 직급을 물어봐야 하는 번거로움이 생깁니다.

성함과 직급을 함께 전달하면 더 공손하고 전문적인 인상을 줍니다.

특히 외부 거래처와의 커뮤니케이션에서는 직급 포함이 더욱 중요합니다.

Answer 2

아무래도 성함이랑 직급까지 알려주는게 기본매너인것같습니다 질문자님이 연락할때도 누구한테 연락하는지 알아야 예의에 맞게 인사도 할수있고 그쪽에서도 편하겠죠 그런데 회사마다 좀 다른것같더라구요 어떤곳은 개인정보 보호때문에 연락처만 주기도하고 글고 바쁜 상황이면 그냥 번호만 후다닥 알려주기도하구요 그래도 가능하면 성함이랑 직급 물어보시는게 나중에 통화할때도 자연스러울것같습니다.

Answer 3

회사와 회사간의 업무 연락은 담당자 이름 직급 연락처등을 한번에 알려주는게 예의에 맞습니다.

저일할때만해도 잘지켜지던 것들이었는데 요새는 다시 물어보고하는일이 잦을정도로 대충 응대하는 회사들이 많은가 보군요?

결론적으로는 상대회사측에서 요청을하면 헷갈리지않게 말안해도 알아서 직급 이름 연락처등을 모두 말하는게 맞습니다.