안녕하세요 ~ 원무행정 취업 관련 조언부탁드립니다^^
저는 37세 여, 비전공자이고, 현재 간호조무사로 근무중입니다. 원무행정쪽은 신입이구요, 원무행정쪽으로 근무하고 싶은데, 컴활2급,보험심사평가사1급 있고 추가로 병원원무행정사 자격증도 취득할 예정인데요, 자격증만으로 취업이 가능할까요? 원무행정사 자격증은 비전공자의 경우, 연수를 받으면 대학전공졸업자가 아니라도 자격증시험 응시자격이 주어진다고 해서 준비하려다가, 아무래도 전공2년제 대학 학력이라고 갖추고 자격증을 따는 게 좋을까 고민이 되네요. 4년제는 나이도 있고 시간,비용면에서 비효율적일 거같아서요 적지 않은 나이라 취업이 잘 될지도 모르겠고요, 20,30대도 경쟁이 치열하다고 들었거든요, 30후반에,, 신입으로 2년제 전공대학졸업장과, 관련 자격증 취득해서 중소병의원, 종합병원(상급대학병원XX)으로 지원할때, 취업이 가능할지도 우려가 되네요 선배님들 조언부탁드립니다. 그리고 원무행정 취업시, 꼭 필요한 자격증도 추천부탁드립니다. 보건의료정보관리사 자격증도 필요할까요?
이미 간호조무사로 근무 중이시고 관련 자격증도 있으시다면 원무행정 쪽으로 충분히 전환 가능하십니다.
특히 병원원무행정사 자격증까지 취득하시면 중소병원, 요양병원 등에서는 신입으로도 선호도가 높아요.
4년제 학위가 필수는 아니지만, 서류전형에서 우대되는 경우가 있으니 전공 2년제 + 자격증 조합으로도 현실적인 선택입니다.
추가로 추천드리면 의료보험사무원 자격증이나 병원코디네이터 자격증을 함께 갖추면 경쟁력이 더 높아집니다.
보건의료정보관리사(구 의무기록사)는 별도의 전문 자격이라 필수는 아니지만, 상급병원까지 목표라면 장기적으로 고려해보셔도 좋습니다.