퇴직금에 대해 궁금해서 질문 드립니다..

Question

제가 작년 9월에 입사했구요..올해 3 4 5 월 3달 육아휴직을 사용했습니다..그럼 퇴직금 발생일이 9월 입사일인건가요? 아니면 +3달후에 발생되나요?

함박눈속의꽃 · Accepted Answer

퇴직금은 보통 마지막 근무일 기준으로 계산돼요.

입사일이 9월이라면 그날부터 근무가 시작된 거고 육아휴직 기간도 근무일수에 포함돼요.

그래서 육아휴직 후 퇴직하시면 마지막 근무일 기준으로 퇴직금이 발생돼요.

따로 휴직 기간이 끝나고 바로 퇴직하는 거라면, 그 날짜가 퇴직금 발생일이 되는 거고요.

내내조화로운북극곰 · Answer

퇴직금 발생기준은 입사일 기준입니다. 육아휴직은 말 그대로 업무를 잠깐 쉰것으로 근무일에 포함됩니다. 퇴직금 기준일은 9월 입니다.

라일락향기율22 · Answer

퇴직금 발생일  지급 요건 충족일은 입사일 기준으로 1년 후이며 육아휴직 3개월은 근속기간에 포함되므로 퇴직금은 9월 입사 기준으로 발생합니다

풍각쟁이 · Answer

안녕하세요.요즈음은 육아휴직 사용하시는분들이많으신데퇴직금은 입사 기준이며육아휴직도 근속이 포함되기 때문에퇴직금 발생 기준일이 입사기준 9월이 맞습니다.

다독다독 · Answer

안녕하세요!퇴직금 질문이네요~육아휴직을 썼더라도 계속근로기간의 포함되므로퇴직금 발생일은 입사일 기준으로, 그 다음해 9월입니다도움이 되셨다면추천👍공유📤댓글💬부탁드립니다~

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